女明星狄嘀嘀原本是看不上這兩塊錢(qián)的，但她年初那會(huì)兒又掉了一顆門(mén)牙，缺失兩顆門(mén)牙后說(shuō)話漏風(fēng)，口齒不太清楚，導(dǎo)致她丟掉了小主持人的工作。

    突然的下崗，讓她沒(méi)有了收入來(lái)源。

    弟弟總用奶奶那套“不能坐吃山空”的理論攛掇她。

    女明星意志不堅(jiān)定，被攛掇幾次后，就加入了家庭按摩師的行列。

    靠著每天給父母按摩，賺一點(diǎn)微薄的薪水。

    面對(duì)態(tài)度強(qiáng)硬的客戶，弟弟已經(jīng)學(xué)會(huì)了討價(jià)還價(jià)，“爸爸，你的rou比mama硬，后背也比mama寬，我給你按摩可累了！你要是不給我漲價(jià)，那我就辭職不干了。以后跟jiejie輪流給mama按！”

    狄思科沒(méi)想到在自己家還會(huì)被員工以辭職要挾，想著童工資源有限，而且這是自己親兒子，他只好妥協(xié)道：“那行吧，以后按摩時(shí)間縮短到7分鐘，多讓你休息三分鐘?！?/br>
    于童：“……”

    這是親爹能說(shuō)出來(lái)的話嗎？

    兒子的意思很明顯啊，人家想漲漲工資。

    結(jié)果二狗子這個(gè)吝嗇鬼，寧可少享受三分鐘，也不肯多花一分錢(qián)。

    氣得狄嘀嗒趁著捶背的機(jī)會(huì)，挾私報(bào)復(fù)使勁捶了兩下。

    狄思科笑道：“這可不賴(lài)我啊，你雖然用‘不漲價(jià)就辭職’要挾了我，但是并沒(méi)提出明確要求。怎么漲價(jià)，漲多少錢(qián)，一概沒(méi)提，相當(dāng)于把主動(dòng)權(quán)還給了我。你自己都含含糊糊的，沒(méi)有明確的心理價(jià)位，那就不能怪別人鉆空子了?！?/br>
    狄嘀嗒停下動(dòng)作，生了會(huì)兒悶氣，覺(jué)得爸爸說(shuō)的有點(diǎn)道理，又重新開(kāi)始了工作。

    狄思科反手在兒子屁股上拍了拍，“這禮拜先這樣了，還按照兩塊錢(qián)一次來(lái)算。下周再給你一次談工資的機(jī)會(huì)，能不能加薪，就看你的本事了，你好好想想要怎么說(shuō)服我吧?！?/br>
    見(jiàn)弟弟吃癟了，狄嘀嘀吐槽說(shuō)：“爸爸，你都要賺一百萬(wàn)了，怎么還這么摳？”

    “爸爸已經(jīng)婉拒了，賺不了一百萬(wàn)，所以，錢(qián)還是要省著花的?！?/br>
    *

    被外企高薪挖角的事情，狄思科只跟家人透露過(guò)。

    可是，他第二天到單位以后，卻接到了組織部張?zhí)庨L(zhǎng)的電話。

    “狄總，你本人有調(diào)整工作的意愿嗎？”

    “沒(méi)有啊，我在騰飛干得好好的，沒(méi)想過(guò)換工作?！?/br>
    狄思科腹誹，誰(shuí)的嘴這么碎??！

    他這邊才跟獵頭公司接觸了一次，組織部的同志居然這么快就聽(tīng)到消息了！

    “張?zhí)帲欣锊粫?huì)又要調(diào)整我們騰飛的班子吧？”狄思科試探地問(wèn)。

    張?zhí)庨L(zhǎng)“唔”了一聲，轉(zhuǎn)而說(shuō)：“市里要跟幾個(gè)兄弟省市搞干部交流，有個(gè)重型機(jī)械廠的廠長(zhǎng)特意跟市里點(diǎn)了你的名，想把你交流過(guò)去，他們那邊有個(gè)二級(jí)企業(yè)廠長(zhǎng)的空缺，我想先打電話問(wèn)問(wèn)你的意思?！?/br>
    “我來(lái)騰飛滿打滿算才三年，還有很多計(jì)劃沒(méi)有實(shí)施呢，現(xiàn)在確實(shí)不太想離開(kāi)騰飛。而且我家兩個(gè)孩子還太小了，我不太適合去外地工作?！?/br>
    張?zhí)庨L(zhǎng)聽(tīng)他的語(yǔ)氣不像是搪塞，應(yīng)該是真的不想去當(dāng)那個(gè)廠長(zhǎng)，這會(huì)兒也就放了心。

    市里組織了干部交流，卻不打算把狄思科這樣的干將交流出去。

    重機(jī)廠下屬的二級(jí)企業(yè)廠長(zhǎng)，是副廳級(jí)干部。

    他們接到點(diǎn)將電話的時(shí)候，還以為狄思科是提前跟那邊商量好的。

    畢竟調(diào)過(guò)去就能升副廳，很多人一輩子都跨不過(guò)正處到副廳這道坎兒，這個(gè)誘惑力不可謂不大。

    不過(guò)，既然狄思科本人沒(méi)有這個(gè)意思，他就不多說(shuō)了，隨意聊了幾句就放下了電話。

    狄思科握著話筒蹙眉沉思良久。

    跟市里點(diǎn)將的廠長(zhǎng)，必然是他在黨校的老大姐滿春華了。

    去年從東北離開(kāi)前，狄思科不舍得熱鬧的早市和夜市，曾玩笑說(shuō)不想回北京了。

    滿大姐當(dāng)即就說(shuō)可以在重機(jī)廠幫他謀個(gè)位置，讓他留在東北工作。

    不過(guò)那會(huì)兒重機(jī)廠沒(méi)有空缺，狄思科去了重機(jī)廠只能在總廠當(dāng)個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。

    滿大姐保證，等以后有了合適的崗位就把他調(diào)過(guò)去。

    狄思科當(dāng)時(shí)只以為對(duì)方是在開(kāi)玩笑，他沒(méi)有工科學(xué)歷和工作背景，去重機(jī)廠能干啥呀？

    沒(méi)想到時(shí)間一晃大半年過(guò)去了，這位滿大姐還惦記把他調(diào)到手下工作呢！

    狄思科翻出電話簿，撥通了滿春華的私人號(hào)碼。

    在電話里聽(tīng)到他的聲音，滿春華就了然地問(wèn)：“組織部的同志找你談話了吧？”

    “嗐，我剛接到電話都懵了，這可太突然了。”

    “沒(méi)什么突然的，我這邊正好有個(gè)位置空出來(lái)，你要是愿意來(lái)，我就把你調(diào)過(guò)來(lái)交流兩三年，交流時(shí)間結(jié)束，你再回北京去?！?/br>
    東北這邊的經(jīng)濟(jì)發(fā)展確實(shí)不如北京，但滿春華拿出一個(gè)副廳級(jí)廠長(zhǎng)的位置，并且將他的組織關(guān)系繼續(xù)留在北京，已經(jīng)誠(chéng)意十足了。

    重機(jī)廠也是幾十年的老廠，廠區(qū)占據(jù)大半個(gè)縣城，下屬二級(jí)三級(jí)企業(yè)也多，許多方面都需要改革。

    滿春華想找個(gè)急先鋒，在一兩家二級(jí)企業(yè)內(nèi)搞改革試點(diǎn)，挑來(lái)挑去就想到了狄思科。

    狄思科屬于有能力的外來(lái)人員，在廠里沒(méi)有老關(guān)系，不怕得罪人，即使得罪了人，兩三年后也可以拍拍屁股走人。

    因此，她就想趁著干部交流的機(jī)會(huì)，將對(duì)方調(diào)過(guò)來(lái)。

    “我先給你們組織部打電話了，算是正式向你提出邀請(qǐng)?！?/br>
    狄思科滿是歉意地說(shuō)：“支書(shū)，要是能推后五六年，我肯定收拾包袱投奔您去。但現(xiàn)在不太合適，我家雙胞胎還太小了，我媳婦既要上班又要帶孩子，一個(gè)人忙不過(guò)來(lái)……”

    “嗯，家庭確實(shí)是個(gè)問(wèn)題?！睗M春華不是拖拉性子，既然狄思科放不下家小，她也就不強(qiáng)求了，“那就先這樣吧。組織部那邊你不用擔(dān)心，各地爭(zhēng)搶人才的事屢見(jiàn)不鮮，有人爭(zhēng)搶?zhuān)耪f(shuō)明你是香餑餑呢！他們要是給你穿小鞋，你就來(lái)我們這邊，我給你安排。”

    狄思科在電話中連聲道謝，放下話筒就抹了一把額上的汗。

    一百萬(wàn)的年薪，他推得不心疼，但副廳級(jí)廠長(zhǎng)的位置，他心里真挺遺憾的。

    機(jī)會(huì)難得呀！

    狄思科被接二連三的挖角鬧得心里有點(diǎn)亂，在辦公室里胡思亂想了好半晌，才稍稍平復(fù)了心情。

    然而，過(guò)了不到一個(gè)禮拜，狄思科的辦公桌上，就收到了兩份辭職申請(qǐng)。

    兩份申請(qǐng)都來(lái)自高級(jí)工程師。

    一個(gè)叫蘇昊，負(fù)責(zé)vcd研發(fā)的，當(dāng)初就是他組織研發(fā)了騰飛申請(qǐng)專(zhuān)利的噪聲整形技術(shù)。

    另一個(gè)叫王磊，負(fù)責(zé)漢顯傳呼機(jī)的。

    兩位工程師都不到四十歲，正是當(dāng)打之年，而且技術(shù)水平過(guò)硬。

    怎么突然就要辭去公職呢？

    狄思科先跟兩位工程師談了談，極力挽留兩人，可惜兩人雖有猶豫掙扎，卻還是執(zhí)意辭職。

    他又請(qǐng)孫總工出馬跟兩人談心，但最終仍是無(wú)功而返。

    在狄思科第三次挽留的時(shí)候，蘇昊終于開(kāi)誠(chéng)布公地說(shuō)：“狄總，跟您說(shuō)實(shí)話吧，深圳有個(gè)合資公司來(lái)找過(guò)我?！?/br>
    狄思科早猜到是有人來(lái)挖人了，若是沒(méi)有下家，這些技術(shù)人員不可能冒然辭職。

    他有點(diǎn)好奇地問(wèn)：“那邊開(kāi)價(jià)多少？”

    “三十萬(wàn)一年?！?/br>
    狄思科在心里快速計(jì)算了一下，相當(dāng)于月薪25000了。

    騰飛給高級(jí)技術(shù)人員的工資，在國(guó)企里不算低，根據(jù)職位職稱(chēng)的不同，在3000-5000之間浮動(dòng)，比他和馬援朝的工資都高。

    當(dāng)然，相比于騰飛每年的盈利，這些工資并不多。

    國(guó)企的薪酬制度就是這樣，所有公司都差不多，狄思科已經(jīng)盡自己所能，幫這些高級(jí)技術(shù)人員爭(zhēng)取高工資和高福利了。

    然而，三五千的工資，跟合資公司的2萬(wàn)5月薪，確實(shí)不能比。

    他家里有個(gè)能賺錢(qián)的媳婦，所以，面對(duì)百萬(wàn)年薪，他說(shuō)拒絕就拒絕了。

    但是，公司不能給每人都發(fā)一個(gè)有錢(qián)媳婦，人家想追求更好的生活，更高的薪資待遇是很正常的。

    只能說(shuō)騰飛目前的體制和制度，跟不上它的發(fā)展速度。

    騰飛的名聲已經(jīng)打了出去，作為老百姓認(rèn)可的名牌，騰飛的知名度很高。

    有了知名度，必然會(huì)引起有心人的關(guān)注，無(wú)論是來(lái)挖管理層的，還是挖技術(shù)人員的，都是發(fā)展的必然。

    如果騰飛是一家私營(yíng)公司，面對(duì)想要跳槽的骨干人員，狄思科可以用更高的工資甚至是公司股份，將人留下來(lái)。

    可是騰飛是一家國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，職工的薪資結(jié)構(gòu)比較復(fù)雜，不是他隨口說(shuō)一句給誰(shuí)誰(shuí)誰(shuí)漲工資就成的。

    “蘇工，跳槽的事，先不著急，你再好好考慮一下，也給公司一點(diǎn)時(shí)間?！钡宜伎茖?shí)話實(shí)說(shuō)，“騰飛的薪資水平確實(shí)比私企低，公司會(huì)盡快想出一個(gè)妥善的解決辦法。你就算決定離職，也需要一個(gè)月的交接時(shí)間，不如等等看公司這邊的決定?！?/br>
    蘇昊遲疑片刻，最終不太確定地點(diǎn)了點(diǎn)頭。

    等人離開(kāi)后，狄思科頭疼地揉揉額角，起身去隔壁找馬援朝了。

    “蘇工和王工都是骨干技術(shù)力量，現(xiàn)在要是真將人放走了，對(duì)騰飛來(lái)說(shuō)，損失就太慘重了?！?/br>
    馬援朝嘆氣說(shuō)：“企業(yè)有人才流動(dòng)是正常的，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)了，哪能要求人才在一個(gè)單位堅(jiān)守著！”

    狄總自己還換了好幾個(gè)工作單位呢。

    “但人才和人才是不同的，像蘇工和王工這樣水平的工程師，放走容易，再想請(qǐng)回兩個(gè)資歷相同，水平相近的工程師就太難了。沒(méi)有一兩萬(wàn)的月薪，根本就請(qǐng)不來(lái)人。與其費(fèi)勁尋找其他人，不如想辦法調(diào)整一下薪資，將這兩人留住。”

    馬援朝望向憂心忡忡地小狄總，一時(shí)不知該不該跟對(duì)方透露自己剛得到的消息。

    狄思科見(jiàn)他心不在焉的，半天都說(shuō)不到正題上，便問(wèn)：“董事長(zhǎng)，您是不是有什么事??？”

    “哎，”馬援朝放下自己的保溫杯，感慨道，“職工薪酬的事，你多費(fèi)心吧，我可能管不到了?！?/br>
    狄思科被接二連三的挖角培養(yǎng)出經(jīng)驗(yàn)，敏銳地問(wèn)：“您不會(huì)要被調(diào)整了吧？”

    “是啊，本來(lái)以為能在騰飛退休呢，沒(méi)想到組織居然還會(huì)調(diào)整我！”

    狄思科：“……”

    他可能需要去雍和宮拜拜了。

    “騰飛人才超市”一開(kāi)張就沒(méi)完沒(méi)了呢！

    汪大海離開(kāi)的時(shí)候，他還沒(méi)什么感覺(jué)，可是馬援朝要走了，他真是舍不得！

    騰飛能發(fā)展起來(lái)，馬援朝對(duì)他的鼎力支持是關(guān)鍵。

    如果騰飛也陷在管理層爭(zhēng)權(quán)奪利的內(nèi)斗里，可能現(xiàn)在早就破產(chǎn)了。