最后是‘后勤處’，其主要負責的是對于以上部門進行技術以及裝備武器上的支援。

    同時對于公司立下功勞的商業(yè)間諜的安排與保護也由其來負責。

    “如果上司進入了第三制藥的保護系統(tǒng)之中，按照程序應該便會被后勤處秘密安排去一個安全的地點?！?/br>
    “安全部的這種安全屋，天南海北，全球各地都有可能存在，沒有人知道具體有多少地點，也不可能一個一個去排查、驗證?！?/br>
    “因此想要通過此來找到其蹤跡，只能從源頭著手?！?/br>
    “找到那個送他去安全屋的人?！?/br>
    “首先，負責護送行動的安全部成員，這些人會與保護者全程的接觸下來，但按照規(guī)矩，一般這種行動，行動人員對自己的任務不會有任何了解，有時還會虛構一個假行動，因此在行動人員這不會得到有用的信息?！?/br>
    “而更上一級的，有資格決定其所去地方的人有很多，后勤部部長，也有可能是總裁，或者董事會成員…可能性太多，也不好確定。”

    “嗯…不對。”

    張寶仁忽然又想到。

    “對于一個龐大的組織而言，下達決定者，在某種程度而言只是一個蓋章負責的人?！?/br>
    “而并非就是真正的作出決定，作出安排的人?！?/br>
    一個龐大的組織所要涉及到的事情太多了，而且很多方面都有著很強的專業(yè)性，主事者哪怕受了箓，也不可能將所有事情都事無巨細的安排。

    而且人，特別是做主的人，那些尊貴的婆羅門們，也是需要休息的，要享受的。

    所以就需要有人來協(xié)助將那些瑣碎的耗神的事情計劃妥當，拿出完整的方案，而主事者者只要抓住最終的權利即可。

    在以前，這種位置的人叫作‘翰林院學士’，‘師爺’，‘秘書辦公室’…而在當今這個時代，幫助主事者拿出真正方案的一般都是智腦。

    智腦相比于人而言其速度又快，做的又好，而且沒有‘人’的參與，隱私性更強，還更能顯示出主事者的聰明才智，簡直完美。

    單明白這點，對于如何得到想要的信息并沒有什么幫助，因為張寶仁不可能從智腦的數(shù)據(jù)庫中將想要得到的信息取出來。

    但偷窺癖好的強森曾經聽說過這么一則信息。

    智腦在對一些需要保密的事情做出計劃方案后，為了不被泄露，在方案被真正啟用后便會將后臺中的所有的數(shù)據(jù)全部刪除，不留一點痕跡。

    當然，為了不至于遺失資料，會在硬盤中備份一份，作為檔案資料。

    這消息聽起來很扯淡，為了保密信息將資料從智腦數(shù)據(jù)庫轉移到現(xiàn)實中的某一個地方，就好像為了冬天保暖從屋內跑到屋外中一樣。

    轉移到現(xiàn)實，不管是現(xiàn)實什么地方，都必須涉及到人，而有人就代表有很大的漏洞。

    等于說是人為制造出一個疏漏來，簡直是有毛病。

    強森剛聽到這個消息的時候，依照自己在安保方面的經驗，當時便認為這是胡說八道，覺得正常人不會這么做，沒有將之當一回事。

    給張寶仁說的時候還是當一個笑話來調節(jié)氣氛的。

    但是當張寶仁通過從3矛真人那里得到的信息，對于修士有了更加本質的理解后，再看這個笑話，忽然便覺得合理了起來。

    外面真不一定就比屋子里冷。

    現(xiàn)實雖然多了很多不確定因素，不太萬全，但相比于有著無數(shù)修士存在的互聯(lián)網，有時候還是挺保險的。

    “所以需要的東西便是硬盤嗎？”

    “只要拿到它，我便能夠得知我想知道的一切?！?/br>
    張寶仁轉動念頭思索著，“這個我所需要的硬盤具體放置的位置到底在哪里？”

    “不用想也能夠確定的是，必然是保密至極，不管是什么地方都會有著重重關卡，被嚴防死守?！?/br>
    “我又該如何將之得到？”

    苦思冥想，最終所想到的唯一的可能，還得是落在人，這一套系統(tǒng)本身最薄弱的地方的上面。

    第三十六章 因為產權而離開

    強森當時對那個笑話，對那則信息的具體描述是，‘我在公司的時候聽吳姐說：智腦在對一些…’

    這句話除了其本身所要傳遞的信息，還透露出了‘吳姐’這個人物，這件事的親歷與講授者，同時還表明了具體的時間則是他在公司的時候。

    除此之外就沒有更多的信息了，因為當時只是說個笑話，別的都沒有細說。

    而現(xiàn)在其人已經走了，沒有辦法在詢問更多的有效信息，3矛那邊也已經斷了聯(lián)系，其實就算還有著聯(lián)系這件事也不好通過他來獲取消息。

    因此就只能依靠這些僅有的一點情報慢慢的搜尋了。

    首先，公司這個地點，不光確定了這個人的位置，同時還限定了時間，是強森從一線轉到公司本部之后這辦公室之后遇到的事情。

    ‘吳姐’這個稱呼則表明了這個人的年齡，要知道強森在公司的時候年齡已然不小了，不是逮誰都可以叫姐。

    稍微年長一點的姓吳的女性，同時還位處于公司總部，這個范圍就縮小了很多。

    根據(jù)張三的記憶，公司總部一共有著3000多位在職人員。

    張三那時只是一個小文員，整天忙的閑不下來，交際圈子不可能將所有人都覆蓋，很多人根本就不認識，一般來說僅憑一個名字是不太有可能直接就在記憶中找到合適對象。