第4章第四輪

    當(dāng)前耀元集團(tuán)手中握有QPR97%的股份，剩下的3%還在前一任老板手中。在最后一輪的談判中,這位來(lái)自印尼的商人，始終沒(méi)有松口將全部股份出售，耀元權(quán)衡再三最終選擇接受。

    而坐在球隊(duì)經(jīng)理這種關(guān)鍵職位上的霍恩，正是不折不扣的原老板費(fèi)因斯的嫡系部隊(duì)。因此在這種復(fù)雜的局面下，他的缺席顯得更加意味深長(zhǎng)。

    祁?lèi)偛](méi)有根據(jù)這微薄的信息來(lái)匆忙下結(jié)論，但在主使人不甚明朗的情況下，他至少有了一個(gè)初步調(diào)查的方向。

    祁?lèi)倹](méi)有繼續(xù)在缺席這件事上做糾纏，態(tài)度如常沒(méi)有表現(xiàn)出任何異樣。轉(zhuǎn)而認(rèn)真的詢問(wèn)起俱樂(lè)部當(dāng)前的各種事項(xiàng)，仿佛之前的詢問(wèn)只是隨口為之。

    在場(chǎng)的十幾位管理人員，原本和大眾一樣，對(duì)這位年紀(jì)輕輕的新任CEO有著隱隱的輕視，但在他一上來(lái)就直指三位缺席人員的情況下，不得不提起了萬(wàn)分小心，尤其是祁?lèi)傇诮?jīng)歷了一場(chǎng)不小的球迷sao亂后，并沒(méi)有表現(xiàn)出明顯的情緒波動(dòng)，而這比起他經(jīng)歷那一切后大發(fā)雷霆宣泄情緒來(lái)的更加讓人忌憚。

    這個(gè)年輕人的情緒管控，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了在他這個(gè)年齡段，所應(yīng)有的莽撞。

    故此，他們?cè)诿鎸?duì)祁?lèi)偟膯?wèn)題時(shí)都選擇慎重對(duì)待。

    祁?lèi)傛?zhèn)定自若的表現(xiàn)，以及直擊核心的各個(gè)疑問(wèn)，讓大家漸漸收起了最開(kāi)始漫不經(jīng)心的態(tài)度，開(kāi)始謹(jǐn)慎的對(duì)待他所提出的每個(gè)問(wèn)題。

    “訓(xùn)練場(chǎng)中只有一塊草皮？”祁?lèi)倧穆涞卮爸型饷媲騿T的訓(xùn)練情況，直接指出自己的疑問(wèn)。據(jù)他所知QPR麾下還有一只U18青年隊(duì)（由1618歲的青少年組成的隊(duì)伍），一塊草皮對(duì)于一線隊(duì)和青年隊(duì)來(lái)說(shuō)是不夠用的。

    “對(duì)。”站在他身后不遠(yuǎn)處的拉斯伯，還沒(méi)反應(yīng)過(guò)來(lái)他為什么會(huì)關(guān)心草皮，斟酌著介紹道，“草皮有十幾年歷史了，在五年前進(jìn)行過(guò)修繕，這些年來(lái)我們也一直在努力維護(hù)。這塊訓(xùn)練場(chǎng)的大小，是和洛夫特斯路球場(chǎng)一比一的，有利于球員們適應(yīng)主場(chǎng)。”拉斯伯小心翼翼的解釋著，將草皮的情況略略帶過(guò)后，就開(kāi)始解釋場(chǎng)地較小的原因。

    足球場(chǎng)地有個(gè)很特別的地方，那就是它并沒(méi)有固定尺寸，而是框定了一個(gè)大致的范圍，即長(zhǎng)度在110碼—120碼之間，寬度在70碼—80碼之間，而QPR的球場(chǎng)洛夫圖斯路球場(chǎng)尺寸為112碼X72碼，因此訓(xùn)練基地也專(zhuān)門(mén)還原了同樣的比例。

    “那U18在哪里訓(xùn)練？”祁?lèi)傔呎f(shuō)邊走出辦公區(qū)，來(lái)到訓(xùn)練場(chǎng)邊緣，大致的環(huán)顧了四周，對(duì)這座場(chǎng)地內(nèi)的硬件設(shè)備有了初步了解。

    這座落成于十幾年前的訓(xùn)練基地，即便經(jīng)過(guò)了大大小小多次修繕，以目前的眼光來(lái)看，各項(xiàng)設(shè)施還是顯得有些陳舊了。之前離得遠(yuǎn)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)，此時(shí)走進(jìn)了，即便祁?lèi)偛欢?，也能看出草皮質(zhì)量都不太好，大面積的坑地洼地，看起來(lái)不像是一家英超俱樂(lè)部的訓(xùn)練場(chǎng)，更像是是一片農(nóng)民并不怎么上心維護(hù)的菜地。難怪身后的這群人，在自己?jiǎn)柕啦萜ぶ蠖济嫒绮松?/br>
    這還真是誤打誤撞。此時(shí)這群高管們已經(jīng)在心里，將祁?lèi)偟牡燃?jí)又往上排了排，看來(lái)耀元集團(tuán)也不是胡亂決定，他們的這個(gè)小公子弄不好還真是個(gè)行家，對(duì)整個(gè)訓(xùn)練場(chǎng)地提出的第一個(gè)問(wèn)題就直指核心，點(diǎn)出草皮不對(duì)。

    現(xiàn)在開(kāi)口詢問(wèn)的第二個(gè)問(wèn)題，也是QPR和英超其他球隊(duì)比起來(lái)的一個(gè)大弱點(diǎn)——青訓(xùn)不行。

    拉斯伯在祁?lèi)倹](méi)有繼續(xù)揪著草皮發(fā)難后松了口氣，立刻退回到隊(duì)伍中，順便把青訓(xùn)主管錢(qián)伯斯推了出去。

    “是的先生，這也是目前我們U18隊(duì)伍遇到的最大的問(wèn)題，白天里草皮是要保障一線隊(duì)訓(xùn)練的，因此孩子們只能在晚上五點(diǎn)后來(lái)到這里使用場(chǎng)地訓(xùn)練。”

    列文是個(gè)年過(guò)五十的老員工了，他在QPR青年隊(duì)中，從教練助理做到了青訓(xùn)主管，已經(jīng)在這里工作近三十年了。這些年他見(jiàn)過(guò)也發(fā)掘過(guò)許多天賦異稟的好苗子，最終卻因?yàn)樵愀獾挠?xùn)練條件，讓這些孩子們?cè)谀隁q稍大之后，就會(huì)選擇另投其他俱樂(lè)部。他當(dāng)然知道這樣對(duì)這些孩子們是最好的，但還是暗自難過(guò)許久，一點(diǎn)點(diǎn)在他的照看下長(zhǎng)大的孩子們，不斷的選擇轉(zhuǎn)身離開(kāi)，讓他在祝福的同時(shí)，更多的是自責(zé)，如果自己能做的再多一些就好了。

    孩子們的要求并不高，只要有一塊能給他們單獨(dú)訓(xùn)練的草皮，有更加專(zhuān)業(yè)一些的教練和訓(xùn)練設(shè)備，相信一定會(huì)有完全不一樣的結(jié)果。想到這些，錢(qián)伯斯不由得打開(kāi)了話匣子，滔滔不絕起來(lái)......

    祁?lèi)傉J(rèn)真聽(tīng)著錢(qián)伯斯近乎于抱怨的工作匯報(bào)，將它們都暗暗記在心里，之后又就其他的硬軟件配備情況提了一些問(wèn)題。

    得到的答案大多都不理想。

    按照祁?lèi)偟南敕ǎ瓦@種環(huán)境，QPR能夠升超成功真的是燒高香了。

    但眼前糟糕的一切，卻并未讓祁?lèi)偸艽?，畢竟俱?lè)部現(xiàn)在的狀況越糟，他大刀闊斧的改革時(shí)，受到的阻力就越小。

    祁?lèi)傇趯⒂?xùn)練基地的角角落落都走過(guò)一遍之后，回到了訓(xùn)練場(chǎng)，看著滿場(chǎng)飛奔積極訓(xùn)練的球員們，祁?lèi)傤D時(shí)油然而生一股壯志豪情，面前的困難再多又怎樣，這是他的俱樂(lè)部，是他未來(lái)將要施展抱負(fù)的地方，他有信心為這家百年俱樂(lè)部帶來(lái)改變。

    一時(shí)有感而發(fā)，祁?lèi)偵踔涟崔嗖蛔∠胍淖冞@家俱樂(lè)部的心情，扭頭正準(zhǔn)備揮斥方遒的與程功商量他就職后的第一紙命令，他就聽(tīng)見(jiàn)四周傳來(lái)此起彼伏的驚呼聲，程功的一句“小心”還未說(shuō)完，祁?lèi)偩透械阶约旱哪X袋被什么東西大力撞擊，頓時(shí)眼前一片漆黑，再也沒(méi)有任何意識(shí)。

    整個(gè)哈靈頓訓(xùn)練基地頓時(shí)陷入一片混亂之中。不同于前一次還有人抱著看好戲的心情，這次真的是所有人都慌了。

    新老板第一天上任，就在訓(xùn)練場(chǎng)上被砸暈了......

    作者有話要說(shuō)：

    祁?lèi)偅何倚睦镉幸痪洹皢簟薄皢簟薄皢簟币欢ㄒv。

    抱歉，祁先生，您所說(shuō)的詞匯敏感不予顯示，文明用語(yǔ)，和諧大家~O(∩_∩)O~

    第5章第五輪

    祁?lèi)傂褋?lái)的時(shí)候沒(méi)感覺(jué)到被砸的地方疼，而是整個(gè)人都有點(diǎn)發(fā)懵，反應(yīng)都慢了半拍。

    架著眼鏡守在他病床前的祁睿正在跨洋辦公，能等他回去處理的事情就盡量往后挪，只有緊急的公務(wù)，才會(huì)通過(guò)郵件傳遞到他的手中。

    因?yàn)橐恢倍挤至艘话胱⒁饬υ谄類(lèi)偵砩?，因此他剛睜眼，祁睿立刻一邊按鈴叫醫(yī)生一邊擔(dān)憂的問(wèn)他：“哪難受？”