第176頁
書迷正在閱讀:超凡大航海、[咒回同人]社畜戀愛法則、[綜漫]我的飼主是最強、[綜漫]原來前任都是大佬、[綜漫]家養(yǎng)咒靈離家出走啦、[綜漫同]十代目每天都在受驚嚇、莫名其妙、[綜漫]然而史萊姆又做錯了什么、星際第一插班生(穿越)、朕不想死[穿書]
都說悶聲發(fā)大財嘛,想要干大事前期就得?沉得?住氣。藻月隨口叨念道:“就這么說好?了,作為第二次忍界大戰(zhàn)的?戰(zhàn)場,戰(zhàn)后雨之國一直在探尋如何作為正常國家發(fā)展的?道路,由于?處在兵家要道上,因此需要擁有強大的?武力?力?量,才能維護國家的?安定。雨之國并不?意在對外擴張,只是想保衛(wèi)領土安全??!?/br> 藻月現?場即興發(fā)揮什么叫張口就來。 直接把長門和小南兩人聽得?一愣一愣,沒想到還能這么偷換概念。 然后,鑒于?有不?少小國并沒有自身的?忍村,畢竟養(yǎng)兵需要錢,軍費支出歷來都是大頭。 所以目前吸納了諸多S級叛忍作為成員的?叛忍組織曉,他們可?以向這些國家提出長期合作的?建議,以遠低于?市場價格的?金額,為這些國家提供軍事保護。 不?過?凡事自然沒這么簡單,想要享有這種優(yōu)惠還有個前提,就是這些小國需要加入由水之國創(chuàng)辦的?聯盟組織。 簡單點說就是,以水之國當帶頭國家,雨之國作為內陸地區(qū)的?代言,在內陸組建一個小國合作聯盟組織,組織內部成員國之間享有商業(yè)、軍事等方面的?優(yōu)先?權和獨家優(yōu)惠。 作為海上國家,水之國的?勢力?如果想在內陸進?一步伸展開來,在內陸這邊就必須得?有盟友配合。 不?過?相比起和現?有的?大國進?行合作,還不?如把目光瞄向那些向來被忽視的?小國。 畢竟大國本身享有的?紅利更多,兩個大國之間的?合作最多只是錦上添花,相比之下,小國要面臨的?困境則多許多。 這時她提供一個契機,從?小國利益角度出發(fā),將這些內陸小國都拉攏到一起。 盡管這些小國分散來看,面積都不?大,基本是夾在大國之間。但積少成多,如果真網成一片,面積就完全?抵得?上大國,得?成忍界的?第六大國家勢力?了。 這么一來的?話,水之國的?勢力?站在內陸直接活動的?線路也被打通。 只是前提是,這些小國之間能有合作共贏的?共識。 不?過?大道理?誰都知道,然而國與國之間向來沒有絕對的?盟友只有絕對利益。因此要想拉攏這些小國,最簡單有效的?手段,自然是讓它們看到實?際好?處。 藻月又沉吟了片刻:“其實?我?覺得?組織名稱上也需要做出點改進?,起碼要讓它看起來更加正規(guī)點,讓人容易產生信賴感?!?/br> “改進?嗎……”長門似乎在做考慮。 “因為組織名稱從?單獨一個‘曉’字看不?出性質,應該擴展一下,譬如加個國際維和部隊之類的?字眼在后頭。” 如果真的?按照藻月的?個人審美習慣,讓她給組織起名大概就是新?東方那類畫風了,光看到那幾個字就讓人感覺是正道的?光照在了大地上。 作者有話要說: 感謝灌溉營養(yǎng)液的小天使:不近戰(zhàn)的caster 10瓶;林莎莎3瓶; 非常感謝大家對我的支持,我會繼續(xù)努力的! 第102章 晉江獨家首發(fā) 過?去古代打?仗講究師出?有名,不過?事實上結合實際情況來看,很多戰(zhàn)爭本身即便打?著正義的旗號,也依然改變不了它作為?侵略戰(zhàn)爭的本質。 不過?總得扯點正當理由?當遮羞布,人類自原始社會進入文明社會以后,他們建立起了城邦,并開始擁有個人固定資產后,就會開始產生私有財產的概念,自然而?然會對這些身外物產生執(zhí)念,因?此為?了不使美好的生活被摧毀,人們開始反感并否定野蠻、混亂、無序等影響社會穩(wěn)定的因?素。 而?不宣而?戰(zhàn)這種做法會容易引來非議,很大程度上因?為?會使人聯想到自然天?災,風險在沒有任何預警的情況下到來,讓人來不及做出?任何準備,所有一切就毀于?戰(zhàn)火。 □□人類尚無力干預,但戰(zhàn)爭是人為?造成,所以人們不約而?同的形成譴責的共識,試圖通過?道德層面的批判去約束這種行為?。 雖然真要說?起來,其實也左右不了多少,最?終決定權還是在掌握軍隊的人手里。但輿論上負面影響,有時候會影響深遠。 此時經過?藻月一番話術上的潤色后,曉組織的性質就瞬間顯得高大上,而?且具備官方正當性。 同樣的事,只是換一種說?法就能帶給人完全不一樣的觀感。讓人聽得心潮澎湃,在一刻,長門和小南兩人仿佛回到彌彥宣布曉組織成立的那一天?,滿懷著希望想去改變這個世界。 但如今他們都?已經不是當初單純懷揣夢想的少年?,在短暫的恍惚后,回想當年?的過?程,不難發(fā)覺有些太過?天?真。 僅僅只是在憑借著熱情去抒發(fā)理念,然而?卻沒有提出?具體的措施,能夠實際改善困境。 其實仔細想來,當初在國內響應他們的基本上都?是青少年?群體,大部分的成年?人都?是一種既不反對也不支持,無動于?衷的消極態(tài)度。 在彌彥死?后的這些年?里,他們偶爾回想之際,有時候也會在想是不是因?為?大人們早已預感到會無果而?終。 就這樣,當即開始擬定組織向正規(guī)化轉型的計劃。 得知他們過?往經費不夠時就賣成員換賞金,藻月忍不住搖搖頭?,不贊同道:“團隊成員之間都?缺乏信任互相猜忌,從開始就像一盤散沙一樣,這怎么能成事呢?” --