露西亞急忙抬起頭，意料之外的，銀發(fā)少女眼眸中沒流露出一絲一毫的失落，依舊和往常一樣掛著淺淺的笑容。

    她慌亂的心也無意識(shí)的穩(wěn)定了下來。

    錦葵并不是如露西亞表面看到的那樣平靜，從露西亞所說的來看，無論是民意還是管理者等級(jí)，她都遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后尤金和其他候選人。

    距離晉級(jí)儀式還有不到兩個(gè)月的時(shí)間，晉級(jí)儀式正式開始前三天開啟民意投票，留給她的時(shí)間并不多。

    成為管理者，是目前擺在她面前的最佳選擇，她無法再忍耐五年的時(shí)光，必須牢牢地握住這個(gè)機(jī)會(huì)。

    但時(shí)間緊迫，在如以前一樣溫吞地宣揚(yáng)美食店在天堂的知名度，以此拔高她在天堂居民心中的感觀，是絕對(duì)趕不上晉級(jí)儀式的。

    錦葵收回思緒，瞥見何賽在和伊芙抱怨。

    “哎，我們上次商量的幫帶美食這條刷分路恐怕是走不通了，現(xiàn)在美食店已經(jīng)獲得管理者大人的批準(zhǔn)，他們也不用顧忌老師們的臉色，可以親自來美食店來買了?！?/br>
    伊芙冷靜分析：“這也是沒有辦法的事，育英園已經(jīng)不在我們的目標(biāo)范圍內(nèi)了，但那些因?yàn)樵诠ぷ鞫e(cuò)過了買美食時(shí)間點(diǎn)的人，還有因新鮮感從遠(yuǎn)地區(qū)趕來，或許能成為我們新的目標(biāo)?！?/br>
    “但弊端也很明顯，要給這些人送餐的話，也會(huì)花我們很長(zhǎng)時(shí)間?！?/br>
    她嘆了口氣：“想其他法子刷分吧?！?/br>
    錦葵眼波動(dòng)了動(dòng)，伊芙說的也正是美食店目前的情形，美食店剛開，受眾范圍并沒有擴(kuò)大多少，一來是受限于她‘狼藉’的名聲，二來是每天提供的美食數(shù)量有限，無法供應(yīng)給更多的新客。

    她要從晉級(jí)儀式中脫穎而出，最好的法子便是把美食最有效地利用，來讓這些天堂居民把票投給她。

    要想擴(kuò)大美食知名度，果然還是缺人手。

    錦葵行動(dòng)力向來一絕，把監(jiān)督工作的重任委托給小領(lǐng)班何賽，自個(gè)第二天一早去天堂管理處登記招聘信息。

    “一般薪酬都在十塊中階魔晶到十塊高階魔晶之間。”登記處的員工解答她其他店月薪的疑問。

    “那在店工作的福利需要列在上面嗎？”

    “福利？”對(duì)面的天使茫然地看了看她。

    錦葵頓了頓：“就是指間接薪酬，過節(jié)的禮物或者其他什么的……”

    她的聲音漸漸弱了下去，從那名天使依舊茫然的眼神中，她讀懂了潛臺(tái)詞——

    天堂沒工作福利這玩意。

    一瞬間，她又一次對(duì)天堂的居民充滿欽佩。

    了解完大致的情況，她寫好了招聘信息。

    “一個(gè)月十塊高階魔晶？”登記處的員工驚訝地念了出來，酬勞后還跟著一串密密麻麻的字，“提供一日三餐，且聘請(qǐng)到的員工滿足一定數(shù)量，開始交替輪班……”

    有些內(nèi)容他理解不了時(shí)，便抬頭看向錦葵。

    銀發(fā)少女趴在桌上，跟他解釋。

    弄懂這份新鮮的招聘信息，再一掃錦葵填寫的需求人數(shù)12后，那個(gè)員工欲言又止，望錦葵的眼神一如最初的克里頓——看著傻白甜的冤大頭。

    這和他沒關(guān)系，他只負(fù)責(zé)發(fā)布這些信息。

    這樣優(yōu)渥的待遇很快引來天堂居民的注意，錦葵設(shè)置了高薪，當(dāng)天下午，便源源不斷地有人來面試。

    錦葵花了不少錢聘請(qǐng)員工，也沒有因?yàn)闀r(shí)間緊迫而敷衍了事，對(duì)來面試的人挨個(gè)測(cè)試，一下午就搞定了十二名新員工。

    美食店一下子變得擁擠起來。

    錦葵也順帶直接提了何賽他們的工資，還交給他們一件任務(wù)，要他們每人負(fù)責(zé)三名新幫工，要教會(huì)新幫工怎么做美食。

    “第一個(gè)教會(huì)他們做美食，且到我這里測(cè)試達(dá)標(biāo)的人，我會(huì)有額外的獎(jiǎng)勵(lì)?！便y發(fā)少女不乏激勵(lì)人的點(diǎn)子。

    何賽“哼”了一聲，佯裝無所謂的模樣：“不著急，慢慢來。”

    伊芙看透他假惺惺的模樣，冷不丁提議：“如果小領(lǐng)班沒有起到帶頭作用，落后于兩個(gè)人的話，老板也把他的職稱撤了吧，讓更有能力的人來做?！?/br>
    話里話外，用眼神明示何賽，誰才是更有實(shí)力的人。

    何賽：“……??！”

    銀發(fā)少女彎了彎眼眸，一副好脾氣的表情：“好，不過我相信小領(lǐng)班一定可以很快教會(huì)他們的?！?/br>
    錦葵順著伊芙的風(fēng)涼話，將何賽捧高。

    忽然感覺到壓力滿滿的何賽：“……”

    不知道為什么，他有種自己把自己給坑了的感覺。

    ***

    管理者議會(huì)已煥然一新，和過去莊嚴(yán)的場(chǎng)景相比，多了一些親和。

    白色的會(huì)議廳里，大長(zhǎng)桌上放了幾個(gè)精致的透明圓盤，盤上堆滿了小巧的美食。

    若有若無的視線從長(zhǎng)桌旁坐著的管理者那里飄出。

    杰瑞爾清了清嗓子，他負(fù)責(zé)主持今天的議會(huì)內(nèi)容。

    “晉級(jí)儀式的申報(bào)階段已經(jīng)結(jié)束，今天我們對(duì)申報(bào)者進(jìn)行初步的判定。”

    一個(gè)半月后，管理者也要投選出他們心目中認(rèn)為可以晉級(jí)的人。

    桃樂絲頷首表態(tài)：“先看看每個(gè)申報(bào)者的情況吧?！?/br>
    不少管理者向桃樂絲投出意味深長(zhǎng)的表情。

    誰不知這屆晉級(jí)儀式呼聲最大的尤金，就在她的管轄之下。

    要曉得，如果一名在職管理者，可以培育出新的管理者，對(duì)那名在職管理者而言無疑是一種極大的殊榮，充分地肯定了他的工作積極性。

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