八年前，程浩軒才十七，他沒可能在那時(shí)就有眼光做跨境電商，別看這種公司不起眼，只在中下游徘徊，實(shí)際上卻能賺的盆滿缽滿。

    “上一輩分家后程懷庭就是旁支了，主家有人就不容他覬覦?！?/br>
    約莫是從小受陸叔的教育太過，每到這種問題，陸誠就要堅(jiān)定不移的捍衛(wèi)程予舒的利益。

    當(dāng)然，也是存了私心的，希望別是程浩軒，陸誠不想因?yàn)樗统逃枋姘l(fā)生沖突。

    “讓鄭董事錄個(gè)口供，人就還給二叔吧?！?/br>
    程予舒思量一下，繼續(xù)道：“到時(shí)候盯仔細(xì)，等人沒了就把消息遞給他家人，讓他們?nèi)ヴ[，媒體那邊你放個(gè)話，壓力給到二叔身上，我看近來他沒少出風(fēng)頭，都快變成程家的代言人，這放出去的水是時(shí)候倒灌回去了?！?/br>
    必須把程懷庭徹底踢出董事會(huì)，能相安無事，程予舒也無意對自家人動(dòng)手。

    若是留著那點(diǎn)股份就總覺得自己能做程家的主人，平白生出不該有的野心，便沒必要心存掛念。

    “是，我馬上就辦?！抱驭抹磗んùωù.íń(roushuwu.in)

    “順便查查程明賢最近有沒有捅什么簍子，程懷庭有能力，兒子不成器，攢多大的家業(yè)怕都要敗在他身上?！?/br>
    程予舒繼而惋惜道：“那個(gè)堂妹還不錯(cuò)，可惜二叔看不上她是個(gè)女兒?！?/br>
    如果程明鶴是個(gè)有意識(shí)的聰明人，就該在程懷庭被打壓的當(dāng)口趁機(jī)攫取自己的利益，若懂分寸，程予舒不介意扶持一把。

    要是像她姑姑程環(huán)茵一樣，做一個(gè)堅(jiān)守老派規(guī)矩的傻女人，還在婚后加上了夫姓，就沒必要管了。

    私宅離公司總部不遠(yuǎn)，程予舒在市里置辦過幾套房產(chǎn)，方便忙時(shí)就近休息，眼下還不適合直接在公司露面，就選了一套臨時(shí)會(huì)面用。

    程予舒進(jìn)門，幾位高管都從沙發(fā)起身，紛紛和她問好。

    “沒事，沒事，大家都坐吧?！背逃枋嫘χ渥骸斑@段時(shí)間辛苦幾位了。”

    執(zhí)行總裁馮澄彥、財(cái)務(wù)總監(jiān)蔣源都到了，這會(huì)怕是要開一會(huì)兒，猜著陸誠昨天應(yīng)該沒有休息好，程予舒扭頭吩咐：“阿誠，你去睡會(huì)兒吧，等這邊完了我叫你?！?/br>
    反正公司事務(wù)是不可能再讓陸誠插手的，也算是支開了他。

    “董事長，這是最新的公司人事調(diào)動(dòng)?！背逃枋娴拿貢軙r(shí)先行遞上一份文件。

    看了看前邊位置還算重要的名單，中層管理也被換了一些，程予舒圈出幾個(gè)名字：“這些安排人事去談，現(xiàn)在愿意離職的給筆補(bǔ)償，不愿意走的，之后什么也得不到?！?/br>
    抬頭確認(rèn)了一下，人力資源部來的是個(gè)副總，看來人事的問題著實(shí)不小。

    如果這個(gè)副總監(jiān)可以在馮澄彥等人的協(xié)助下架空倒戈的人力資源總監(jiān)，穩(wěn)住陣腳，及時(shí)補(bǔ)缺，總監(jiān)的位置就非他莫屬。

    但看現(xiàn)在混亂的人事狀況，程予舒相當(dāng)不滿，非常之時(shí)當(dāng)行非常之法，沒有隨機(jī)應(yīng)變之能，這個(gè)副總不是能力不夠就是心氣不足，有機(jī)會(huì)不敢抓，看似沒有站隊(duì)，實(shí)則平庸利己。

    皺眉看向馮澄彥：“馮總，空缺下來的職位，看看能否把被波及的員工調(diào)回，若已經(jīng)另有安排，可以酌情提拔有能力的新人上來。

    關(guān)于人力資源總監(jiān)的人選，看看有沒有合適的推介?！?/br>
    “好的，我會(huì)安排妥當(dāng)。目前公司的運(yùn)行狀況問題不大，個(gè)別項(xiàng)目受到影響，主要是在和裕榮競爭的這塊，被吞食的有些厲害，都會(huì)盡快恢復(fù)?！?/br>
    “裕榮，情有可原?！背逃枋纥c(diǎn)點(diǎn)頭，轉(zhuǎn)向蔣源：“財(cái)務(wù)方面呢？有什么問題嗎？”

    蔣源遞上文件：“董事長，這是近期有關(guān)資金流動(dòng)異常項(xiàng)目的匯總?！?/br>
    程予舒接過簡單翻看：“待人事穩(wěn)定下來，就抽調(diào)一個(gè)臨時(shí)小組，對這些項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)一核查，有問題的人員，一律嚴(yán)肅處理?！?/br>
    --