這時(shí)，夏雪愣愣地看著趕來(lái)的特警，向蕭陽(yáng)走來(lái)。

    蕭陽(yáng)連忙做了一個(gè)禁聲的動(dòng)作，人精的值班經(jīng)理立馬閉嘴。

    “媳婦兒，干公務(wù)的人來(lái)的真遲，是吧。還好有媳婦兒在，可是幫了唐樓的大忙！”蕭陽(yáng)說(shuō)得正經(jīng)嚴(yán)肅，一臉崇拜的純良模樣。

    值班經(jīng)理很有臉色的忙道，“是啊，夏小姐！啊，不，蕭夫人！您真是我們唐樓的大英雄！沒(méi)有你，唐樓今日不知怎么辦才好！”

    夏雪狐疑地看了看滿地的碎陶罐，以及遲遲才來(lái)的警車(chē)。好像也沒(méi)什么奇怪的地方，但總覺(jué)得哪里不對(duì)勁。

    “不用客氣，應(yīng)該的?！毕难┑?，目光再次掃向蕭陽(yáng)。

    而蕭陽(yáng)回了一個(gè)燦爛的笑臉。

    唐樓這次損失嚴(yán)重，然而若沒(méi)有夏雪和蕭陽(yáng)，恐怕就不是損失慘重可以形容的了，權(quán)貴若是在唐樓出事，那么哪怕不是唐樓的責(zé)任，那唐樓的招牌也開(kāi)不下去。

    值班經(jīng)理恭恭敬敬在包廂十六號(hào)擺了一桌盛大的全席，感激蕭陽(yáng)和夏雪。

    蕭陽(yáng)一邊看著夏雪優(yōu)雅的吃飯姿勢(shì)，一邊聽(tīng)著堂廳里的打掃玻璃渣的聲音，心下總有些不安，那白閣，是什么組織。

    夏雪好像能感應(yīng)到蕭陽(yáng)的走神般，“白閣是近兩年突然成立的，擴(kuò)張迅速，頭目很是神秘?！?/br>
    “媳婦兒，你怎么知道?！笔掙?yáng)瞪大眼，想不到看起來(lái)乖乖的千金夏雪還能知道地下組織的事。

    “我那師兄，就是去年的拳擊全國(guó)銀牌的那位，在白閣控制的拳館打比賽，一次贏了兩百萬(wàn)。”夏雪回憶著，“就是上幾個(gè)月的事?！?/br>
    “白閣的拳館？”蕭陽(yáng)皺眉，那地下組織能有什么好拳館了，“不會(huì)是黑館吧。”

    夏雪白了蕭陽(yáng)一眼，好像責(zé)怪他明知故問(wèn)一般，“這種組織開(kāi)的比賽自然是地下拳館了，去的人都是賭拳的。”說(shuō)完漫不經(jīng)心地夾了一口獅子頭，“師姐家中出事，若不是為了錢(qián)，也不會(huì)去那種要人命的地方。”

    蕭陽(yáng)沉吟，地下拳館會(huì)死人的說(shuō)法，在很久之前就聽(tīng)說(shuō)過(guò)。去那里打拳的人都是沒(méi)有退路的死士，若不是為了錢(qián)，誰(shuí)愿意堵上性命呢？

    說(shuō)白了，錢(qián)害死人啊，沒(méi)了錢(qián)更要死人。

    “媳婦兒，什么時(shí)候你若缺錢(qián)，一定要跟我說(shuō)啊?！笔掙?yáng)突然冒出這么一句話。

    夏雪簡(jiǎn)直被逗笑，又好氣又好笑，“我若真缺錢(qián)，和你說(shuō)有什么用，你那十萬(wàn)的彩票，恐怕這兩頓飯就用完了吧。真的是，也不節(jié)省點(diǎn)，中獎(jiǎng)來(lái)的錢(qián)就和天上送的一般?！比欢钟行└袆?dòng)，“不過(guò)，你的心意，還是謝謝你。”

    蕭陽(yáng)受了那一笑，心中有些安慰，或許是自己多想了。家大業(yè)大的夏家，雖然夏雪一脈不富裕，但也不至于到借錢(qián)欠錢(qián)的程度。

    “對(duì)了，會(huì)所里很多事情，我搞不明白，你現(xiàn)在高升了，在總裁身邊總能學(xué)到不少東西，要不，我問(wèn)問(wèn)你？”夏雪難得以平視的眼光看著蕭陽(yáng)，開(kāi)始虛心詢問(wèn)。

    早這樣不就好了，蕭陽(yáng)心中一笑，四肢發(fā)達(dá)的拳擊手本就需要拜個(gè)師父從事商業(yè)管理，現(xiàn)在再謙虛，也不算晚。

    當(dāng)下午夏雪獨(dú)自回到健身會(huì)所中，看了看手機(jī)上蕭陽(yáng)寫(xiě)下的備忘錄，打起精神召集健身教練們開(kāi)了一個(gè)簡(jiǎn)短的小會(huì)。

    “從今往后，打卡制度取消！”夏雪一句話令全會(huì)所的教練一愣，隨后雀躍歡騰！

    “終于能接送咱娃上幼兒園了！”

    “是啊，每天那么早來(lái)會(huì)所，又沒(méi)客人，只能練呆?！?/br>
    “夏店長(zhǎng)！真是太愛(ài)你了，果然還是自己人懂自己人?。　?/br>
    夏雪一笑，接著念蕭陽(yáng)寫(xiě)下的政策規(guī)定，“將拉到新客戶的提獎(jiǎng)增加到會(huì)員費(fèi)的20%，分?jǐn)偟饺齻€(gè)月發(fā)放?！?/br>
    眾人一愣，又爆發(fā)了一陣歡呼聲，“好啊！原本那5%的提獎(jiǎng)，根本感覺(jué)不到！這下好了，一拉到一個(gè)會(huì)員，就有20%的回扣獎(jiǎng)金！”

    “不對(duì)啊夏雪，這么高的獎(jiǎng)金，那會(huì)所還賺什么，不是虧損了？”

    夏雪一愣，隨即繼續(xù)念下去，蕭陽(yáng)寫(xiě)著，“將健身教練的底薪按abc等級(jí)劃分，c等級(jí)底薪1500，若一個(gè)季度拉到五名新會(huì)員，則增加底薪到b等級(jí)3500元，b等級(jí)的底薪維持三個(gè)月后若能新拉客戶加五人，則升為a等級(jí)教練，底薪為8000元?！?/br>
    眾人一聽(tīng)八千元的a等級(jí)教練底薪，直接兩眼都冒光了！要知道，他們現(xiàn)在每個(gè)人的底薪也不過(guò)是3800元啊。

    夏雪看了看，蕭陽(yáng)好像還寫(xiě)著一行，“a等級(jí)教練若手中保有老客戶達(dá)到十二人，且再開(kāi)發(fā)新客戶5人，則可以晉升為s等級(jí)教練，底薪為每個(gè)月18000元?！?/br>
    “一萬(wàn)八千元！”所有人都?xì)g呼沸騰！好像那一萬(wàn)八千元在向自己招手一般。

    夏雪狐疑地看了看，這么1500,3500,8000,18000，中間的差值拉得越來(lái)越大，并不是平均遞增，而是驟然增加。

    蕭陽(yáng)這么做莫非有什么目的？

    夏雪接著道，“若連續(xù)三個(gè)月沒(méi)有開(kāi)拓到任何一名新客戶，且掉老客戶，那么將降級(jí)一級(jí)，若b級(jí)再不合格，則業(yè)績(jī)考核視為淘汰，離開(kāi)公司?！?/br>
    “好復(fù)雜啊，俺怎么有點(diǎn)聽(tīng)不懂。”

    夏雪挑了挑眉，她也是在蕭陽(yáng)的反復(fù)解釋下，才聽(tīng)明白這“競(jìng)爭(zhēng)化”的管理理念，狼性管理。高激勵(lì)，高淘汰機(jī)制。

    而且在這樣的競(jìng)爭(zhēng)性環(huán)境下，所有人的主動(dòng)性得到最大化開(kāi)發(fā)，帶動(dòng)服務(wù)意識(shí)，連發(fā)傳單的崗位也能省了。

    看起來(lái)，用人成本增加，而實(shí)際上，每個(gè)教練給會(huì)所帶來(lái)的收益，呈幾何形式大幅度增加。

    在高強(qiáng)度的激勵(lì)下，沒(méi)人再執(zhí)著于什么時(shí)候考勤打卡，但積極性卻是前所未有的高漲。

    又是一個(gè)月過(guò)去，夏雪看著手中的會(huì)所利潤(rùn)報(bào)表，目瞪口呆。

    比上個(gè)月剛接手時(shí)，翻了一倍不止！而新會(huì)員就同比增加了25%！

    夏雪再度進(jìn)入集團(tuán)公司開(kāi)分店店長(zhǎng)業(yè)績(jī)考核會(huì)時(shí)，受到了重點(diǎn)表?yè)P(yáng)。而夏雪所管轄的會(huì)所被列為模范會(huì)所，夏雪簡(jiǎn)直不敢相信自己的第一次從商管理，會(huì)這么順利。

    而這一切，都是蕭陽(yáng)出的主意！

    夏家別墅。

    “蕭陽(yáng)！你是怎么辦到的？”夏雪胸口還別著sck集團(tuán)的榮譽(yù)會(huì)所店長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)胸針，興沖沖地拉開(kāi)臥室房門(mén)。