“我可以贊助你一千萬，無償贈與你，算是兄弟的一點(diǎn)的心意。”趙大少爺大手一揮就是千萬起步，“之后有什么問題也可以問我。”

    “實在不懂的再問我，我現(xiàn)在桌子上還有比人高的文件呢?！壁w建堂崩潰地補(bǔ)充。

    “行，知道你不缺那點(diǎn)兒錢，我也不跟你客氣了?！奔o(jì)楊清道，“那我先掛了，這幾天忙著面試呢?！?/br>
    一個星期的假期結(jié)束，棲遲必須回去處理公務(wù)，公司備的所有事宜全部落在了紀(jì)楊清頭上。

    不過好在公司審批一切順利，萬事俱備，只欠東風(fēng)了。

    第一天來面試的人異常多，一切都在起步階段，所有事情都是紀(jì)楊清親力親為，忙到午餐都是草草塞了兩口。

    面試完最后一波人，外邊的天色都暗了。

    紀(jì)楊清整理完可以留用的人的資料之后，疲憊地捏捏自己的鼻梁。

    “按照這個進(jìn)度，我們還需要再面試兩波?！备鸪强粗娔X上的表格。

    葛城和謝澤意做事穩(wěn)重，今天面試的所有人都是三個人一起把關(guān)。

    懷富則是幫著沙望在后面建立系統(tǒng)平臺。

    “大家辛苦了?！奔o(jì)楊清伸個懶腰活動筋骨，“等選個助理出來，我們工作就輕松了?！?/br>
    “其實我們完全可以問趙建堂借兩個人手不是嗎？”謝澤意提議，“他那里肯定不缺很有經(jīng)驗的，比我們眉毛胡子一把抓強(qiáng)的多。”

    紀(jì)楊清：“也不是不行。”

    謝澤意：“那我今天晚上和他聯(lián)系。”

    葛城揉揉空落落的肚子：“叫懷富和沙望吃飯去，好餓?！?/br>
    “你們吃吧，我去趟聯(lián)盟?！奔o(jì)楊清道。

    “這么晚了你還有要忙的？”葛城的想法很簡單。

    謝澤意知道內(nèi)幕，神秘一笑不說話。

    紀(jì)楊清開著車，去找棲遲。有男朋友為什么要和一群單身狗吃飯。

    他順手在樓下買了兩份飯，結(jié)果剛走出辦公大樓，就看見棲遲在外面等著。

    “你怎么來了？”紀(jì)楊清驚喜道。

    “做虧心事了，不歡迎我？”棲遲上前兩步。

    “那哪能啊?！奔o(jì)楊清笑嘻嘻湊過去，把手里的飯遞給他一份，“正準(zhǔn)備找你吃飯呢?！?/br>
    “我可是聽沙望說，你中午就吃了一口飯。”棲遲提著飯道。

    “第一天忙的要死，沒辦法?！奔o(jì)楊清解釋，“好啊，沙望個叛徒，過來當(dāng)你的眼線是吧?！?/br>
    棲遲道：“我好歹是這個公司的股東，還不能過問一下大家第一天的情況？”

    “那當(dāng)然可以?！奔o(jì)楊清腦子一轉(zhuǎn)說，“那下次我讓姜飛舟時時刻刻匯報你的情況?！?/br>
    棲遲被這種無賴話語弄笑：“找個地方把飯吃了，不愛護(hù)身體，小心餓出病?！?/br>
    “好，遵命，明天肯定好好吃飯。”紀(jì)楊清敬個禮保證。

    “貧嘴。”

    拿著打包好的飯去飯店里吃很奇怪，不管是去買飯的飯店，還是其他飯店都很奇怪。

    思來想去，紀(jì)楊清拉著棲遲往辦公室里去。

    “你不是大股東嗎，順便給你匯報一下公司情況。”紀(jì)楊清把飯放到會客的茶幾上。

    棲遲：“先吃飯再匯報?！?/br>
    兩人有一搭沒一搭地聊著天，把飯吃完了。

    紀(jì)楊清拉著棲遲去他辦公桌面前，打開電腦看今天面試過關(guān)的資料。

    “明天后天還有一批要來面試的人，大后天匯總一下，讓面試過關(guān)的人來第二輪面試?！奔o(jì)楊清跟他說了自己的打算。

    “然后我打算招一個管理人，在我們出任務(wù)的時候能夠挑起大梁?！奔o(jì)楊清道：“培養(yǎng)是來不及了，不知道什么時候就要出任務(wù)?！?/br>
    “這幾天讓趙建堂在留意，別的公司有沒有可用的人想跳槽，看看能不能挖過來?！?/br>
    棲遲問：“還有別的打算嗎？”

    “暫時就這么多。有沙望在，我們平臺構(gòu)建的很快，三天就行了?！奔o(jì)楊清拉著他的手，“有他在，服務(wù)器可以自建能省一大筆錢?！?/br>
    棲遲和他十指相扣：“一切按照你的想法來就行?！?/br>
    紀(jì)楊清笑道：“這么信任我，就不怕我把公司搞垮了？”

    “我不信你還能信誰？”

    第132章 情/趣內(nèi)/衣

    這段時間紀(jì)楊清忙得前腳不沾后腳, 總算是在一個月內(nèi)搞定了所有事情，app已經(jīng)進(jìn)入了最后的測試階段，就差推廣了。

    許嘉平敲門進(jìn)了紀(jì)楊清辦公室匯報：：“昨天已經(jīng)把a(bǔ)pp出現(xiàn)的bug修復(fù)了, 紀(jì)總想好找誰推廣app了嗎？”

    許嘉平是紀(jì)楊清在別的公司挖過來的管理員, 平時紀(jì)楊清在的時候就擔(dān)任助理一職。

    他跳槽的原因不是因為紀(jì)楊清給他開出的薪資有多高，甚至和原公司相比還低了一些。

    只是他和原公司的發(fā)展意志并不相同。

    公司的高層固步自封, 目光短淺, 守著一畝三分地沒有絲毫進(jìn)取心。里面階級固化, 話語權(quán)都掌握在一群老古董手里。

    許嘉平曾經(jīng)提出過許多建設(shè)性的新想法, 誰知被全部駁回，心灰意冷之下，他決定放棄那邊的工作, 另尋出路。

    “趙氏已經(jīng)確定幫我們推廣, 你今天去和那邊對接一下合同?！奔o(jì)楊清道，“廣告部門的方案我看了覺得缺乏年輕人的朝氣活力。”

    “選的代言人已經(jīng)三十多歲了，雖然保養(yǎng)的很好, 但和我們主打年輕的品牌調(diào)性并不相同。”