第342章
“等?等?,老板!”琳達一臉不好意思,拿出一張紙,“這是我女兒畫的一張畫,她昨晚畫好的,硬是要我送給你……” 那是一張潦草的素寫?,畫的正是昨晚的鬧劇,幾個球員簇擁在埃德加身邊,與一個男人對峙,上面還有大大的一句話,“踩扁老鼠!” 老實說,這畫畫水平還不如埃德加,而且夾帶私貨,球員和主教練個個都是美男子,唯獨那個男人丑得像老鼠。 “畫得真好,幫我轉告她,我非常喜歡。”他鄭重地?收起來,“琳達,幫我準備一個相框,我要掛起來。對了,還要再準備一些?小?禮物,交給老山姆,讓他給門口的球迷每人發(fā)一份,順便讓他幫我轉達謝意。” “好的!沒問題!” 琳達非常高興,尤其是聽到?埃德加的下一句話。 “不要忘了多準備一份,給你的女兒?!?/br> 等?辦公室門一關,他仰著頭,靠著門板,長長舒了一口氣,隨后又低頭看著滿懷的信和畫,忽然笑了。 第172章 有個災星埃德加 自從那天起, 埃德加就像被打了雞血。 歲暮天寒,他?的臉上卻總是滿面春風,俱樂部?上下額手稱慶, 如果用晴雨表形容,那就是在大老板的陽光普照下,卡爾斯魯厄上空的烏云散盡。 雖然一直與領頭羊差1分,俱樂部的好心情也絲毫無損。 他?們的心態(tài)已?經不可同日而語, 冠軍獎杯帶來更多的是心境上的洗練, 現(xiàn)在已?經不懼怕任何對手。再說了?, 1分的差距在聯(lián)賽中實在是太微不足道了?。 下一輪是本年?度的最后一個主場, 為了?答謝球迷支持, 埃德加便計劃著搞點慶?;顒?。 整個俱樂部?洋溢著節(jié)日的氛圍,只有卡納瓦羅和特里有些郁悶, 他?們的圣誕假期已?經提前開始了?。 在上一輪的巴符德比, 雖然斯魯厄最終取得了?勝利, 但是實際過程并不輕松。 斯魯厄現(xiàn)在隱隱成了?17支球隊的闖關對象,擊敗他?們的渴望比面對其他?對手更強烈。 拜仁渴望找回強者尊嚴,其余強隊渴望能?接棒下一個奇跡,中下游球隊則是多少帶著不忿的情緒——大家原來?都是草根球隊,怎么就?你逆襲了?? 而縱觀整個德甲, 斯圖加特是防守做得最好的,門神希爾德布蘭在本賽季創(chuàng)造了?不丟球紀錄,直到遇上舍甫琴科才被?一腳終結。 為了?應對斯圖加特丟球后的瘋狂反撲,兩個后衛(wèi)分別付出一傷一停的代價。 卡納瓦羅拉傷大腿, 當場就?被?抬下來?了?。 這半年?來?, 意大利人對新東家的作?風摸清了?底,這次受傷除了?遺憾, 倒是沒?有什么不安情緒。尤其是了?解到拜仁養(yǎng)了?代斯勒那么久,他?覺得這些德國人還怪好的!更何況,自家的德國老板還是個遠近聞名的“好好先生”…… 在經歷了?許多風風雨雨后,意大利老將已?經升華了?,一臉超脫。但是年?輕的鐵血隊長?還沒?有,還在致力于炮轟裁判。 特里與欣克爾發(fā)生沖撞,裁判當時各打五十大板,每人發(fā)一張黃牌了?事。因為累積5張黃牌,不得不在下一輪停賽。雖然賽后照樣能?進場慶祝,但是身為隊長?如果不能?在場上和隊友們一起拼搏,總覺得少了?點什么。 他?的搶斷一貫兇狠,要是真犯規(guī)了?那也沒?什么好說的,但是這一回他?卻覺得很?冤,尤其是要缺席這么特殊的比賽,讓他?對這個黃牌的意見相當大。 無論?是在個人主頁還是在記者面前,他?都毫不掩飾內心想法,“如果裁判心中有公正?的話,就?應該坦白承認自己的錯誤!我什么都沒?做,欣克爾是自己摔倒的,也許是因為他?知道逃不掉一張黃牌才跌倒的吧?” 這種做法更多是在宣泄自己的情緒,畢竟比賽結果一律不得更改,已?經掏出的紅黃牌也不能?收回,這是國際足聯(lián)的明文規(guī)定:為了?維護裁判的最高權威,不管判罰是否正?確,一經作?出就?不得更改。 讓人眼鏡大跌的是,就?在昨天,裁判范德爾居然承認了?那是一個誤判,德足協(xié)也因此取消了?特里的停賽處罰! “看吧,看不見的回報來?了??!卑5录右馕渡铋L?。 從情理?上說,德足協(xié)取消錯誤的禁賽完全是公正?的,但是這種做法又公然違背了?國際足聯(lián)的有關章程,最終因此受到警告! 不過,在足協(xié)主席沃菲爾德的全力支持下,德國足協(xié)頂住了?國際足聯(lián)的施壓。 這個世界太復雜了?,小小羅無言以對,只能?背地里吐槽,“我錯了?!德國足協(xié)好像還可以……原來?國際足聯(lián)才是那個最荒謬的!” 埃德加使勁捏他?的臉,“想錯了?,再重新想?!?/br> “不可能?錯!”他?不服氣地抱著埃德加的胳膊,“這次我站德國足協(xié)這一邊!他?們做得很?好!” “哪有那么簡單,德國足協(xié)不是第一次和國際足聯(lián)對著干了?,你以為他?們哪里來?的底氣?” “當然是因為一身正?氣!” “……” “不對嗎?那你和我仔細說說,埃迪……”小小羅腆著臉,“你要是不和我說清楚,那我下次還罵你?!?/br> “沃菲爾德上臺是有布拉特在后面扶持的?!?/br>