第160章 公司有錢了
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第160章 公司有錢了 這一刻,許南認(rèn)真的思考起了要不要自己上這件事情。 這個(gè)營(yíng)銷方案非常的好,只要實(shí)施,熱度必然爆炸。 本來他想把這個(gè)出名的機(jī)會(huì)讓給公司的幾個(gè)員工,沒想到他們都不愿意,既然這樣的話,還不如自己來。 好不容易想出一個(gè)這么優(yōu)秀的營(yíng)銷方案,不能實(shí)施的話感覺自己虧大了。 但想了半天,許南還是放棄了。 倒不是說他怕了,或者不愿意付出,主要是沒有那個(gè)必要。 他現(xiàn)在已經(jīng)是十億導(dǎo)演了,功成名就,再搞這種歪門邪道沒什么意義。 關(guān)鍵是他現(xiàn)在已經(jīng)有一批票房基本盤了,這種優(yōu)秀的營(yíng)銷方案用在他的身上真的浪費(fèi)了。 這種只要實(shí)施出來就能火遍全國(guó)的營(yíng)銷方案,最好還是用在新人身上,讓一個(gè)新人度過積累期,然后一舉成名。 這樣以后拍電影,都不用擔(dān)心知名度了。 至于名聲,這東西是可以洗白的。 娛樂圈那么多毀三觀的事情都能洗白,區(qū)區(qū)吃粑粑這種小事,算得了什么呀。 和某些事情比起來,這真不算事,洗白很容易的。 可惜,公司里的幾個(gè)員工都不愿意。 鼠目寸光。 許南只能暫時(shí)把這個(gè)營(yíng)銷方案封存了,等到將來有值得培養(yǎng)的人的時(shí)候再拿出來。 希望這段時(shí)間不要有人突破自己底限做到這一步吧,不然的話這個(gè)營(yíng)銷方案的震撼力將大打折扣。 還真有點(diǎn)難說,金錢時(shí)代,什么都沒有錢重要,在動(dòng)人的金錢光芒下,底限,三觀,下線,都是可以用來突破的,無非是早或者晚的問題。 前世就有一個(gè)老八,橫空出世,一舉突破底線,和黃,鱔,姐齊名。 這個(gè)世界雖然還沒有出現(xiàn)這樣的勐人,但那也是遲早的事情。 許南不想自己精心想出來的營(yíng)銷方案浪費(fèi)掉,所以他這段時(shí)間好好考察一下,看有沒有值得培養(yǎng)的導(dǎo)演。 公司單靠他一個(gè)人不行,需要有后備軍。 人家庇護(hù)所影視,不管走了多少導(dǎo)演,也不管請(qǐng)來的導(dǎo)演多么牛批,最后拍出來的都是一個(gè)味道,一個(gè)套路,這就很厲害。 這說明這家公司的項(xiàng)目的流程控制的非常好,真正做到了把電影做成了一個(gè)流水線的工業(yè)品。 不過庇護(hù)所影視很賺錢,但又不算太賺錢,山寨碰瓷片和惡搞片這個(gè)市場(chǎng)是有極限的,能賺錢,但賺不到大錢。 大家看個(gè)樂子可以,但不會(huì)真的把你當(dāng)回事。 想要成為真正舉足輕重的大導(dǎo)演,還是要拍大電影,真正的大制作電影,那樣別人才會(huì)承認(rèn)你的地位。 爆炸貝的地位始終是比不過卡梅隆和斯皮爾伯格的。 不過那是以后的事情了,現(xiàn)在先不急。 先把錢賺夠了再說,有了足夠的錢,才有資格任性,沒錢還任性,那就是找死。 忙碌的時(shí)間過得很快,兩天后,月亮視頻的第一筆費(fèi)用到賬了。 拿到錢之后,許南松了口氣。 他正需要錢呢,為了《中國(guó)隊(duì)長(zhǎng)》這部電影,他幾乎把公司的錢全部砸了進(jìn)去,到現(xiàn)在電影紅包都沒發(fā)。 表面上看《中國(guó)隊(duì)長(zhǎng)》制作成本不到一百萬,但營(yíng)銷費(fèi)用卻花了幾千萬,是少有的宣傳比制作還要花錢的電影。 當(dāng)然他并不是無腦營(yíng)銷,也不是一開始就砸了好幾千萬。 營(yíng)銷是分步進(jìn)行的,電影上映前一波,電影上映后一波,洗腳梗之后又是一波。 每一次營(yíng)銷之前,許南都會(huì)看一下效果,確定沒問題了才會(huì)繼續(xù)砸錢。 他拍電影是為了賺錢,不是為了做慈善,投入是可以的,但必須要保證看到效果。 要是有人以為單靠無腦砸錢就能起到這樣的效果,那純粹就是傻子了。 營(yíng)銷這一行水深著呢,可不是那么容易學(xué)的。 許南召集了全公司的員工,準(zhǔn)備開會(huì)。 會(huì)議室,公司員工喜氣洋洋。 他們都知道月亮視頻的費(fèi)用到賬的事情了,也知道許南將給他們發(fā)電影的紅包。 《中國(guó)隊(duì)長(zhǎng)》票房這么高,影史第三,紅包一定是一個(gè)讓他們欣喜的數(shù)字。 很快,許南來到會(huì)議室,原本還有些嘈雜的房間迅速平靜下來。 眼看許南在他們面前取得一次又一次的成功,公司的員工對(duì)他都十分的尊敬。 而且頂峰影視在同類公司中的待遇也是頂尖的,員工對(duì)公司十分的有歸屬感。 許南臉色一沉,咳嗽了一聲:“咳咳,下面開會(huì),開會(huì)之前,首先我要批評(píng)公司的三位員工?!?/br> 員工們露出驚訝的表情。 出什么事情了,是哪三位員工做錯(cuò)了事情,讓許總當(dāng)眾批評(píng)。 劉洋,董鵬,于飛三個(gè)人心里有所猜測(cè),但都沒有說話,而是露出嚴(yán)肅的表情。 你望望我,我看看你,看到三個(gè)人嚴(yán)肅的表情,其他員工心里有了猜測(cè),同時(shí)也十分疑惑。 這三位員工平時(shí)表現(xiàn)可是很好的,尤其是劉洋,在公司可是二號(hào)人物,跟隨許總的時(shí)間最久。 這是出什么事情了? 許南說道:“劉洋,董鵬,于飛,這三個(gè)員工,我要嚴(yán)厲批評(píng)?!?/br> “公司想要重點(diǎn)培養(yǎng)這三個(gè)人,但他們就是不同意,小小的付出一下都不愿意?!?/br> “在這里,我嚴(yán)肅批評(píng),希望你們?nèi)齻€(gè)以后端正態(tài)度。” 聽到許南的話,其他員工都露出鄙視的表情。 許總對(duì)你們這么好,還特地的想要培養(yǎng)你們,你們居然不愿意? 太不是東西了。 不就是一點(diǎn)小小的付出嘛,要是能夠得到許總的培養(yǎng),就是讓我獻(xiàn)出身體都沒有問題。 劉洋,董鵬,于飛三個(gè)人沉默不語。 許總說的實(shí)在是太輕巧了。 那是小小的付出嘛? 要付出的是人的節(jié)cao和底線好不好。 這種逆天的事情誰能做到啊。 也就只有許總你才會(huì)認(rèn)為這是小小付出。 面對(duì)其他員工的鄙視目光,三個(gè)人都沒有解釋,也不想解釋。 畢竟這么丟人的事情,他們也不想說出來,不然會(huì)被嘲笑一輩子。 許南也沒有繼續(xù)糾結(jié)這個(gè)事情。 “好了,三個(gè)員工知道錯(cuò)誤就可以了,只要知錯(cuò)能改,那就還是好同志?!?/br> “其他員工,要以這三位員工為戒,以后不要犯類似的錯(cuò)誤?!?/br> “過去的事情就讓他過去吧,現(xiàn)在我們開始發(fā)紅包,《中國(guó)隊(duì)長(zhǎng)》成功后的紅包。”