“6書記？”秦寶華注意到了室內(nèi)氣氛的奇異，這種情形很罕見。文學迷Ｗｗ％Ｗ.┡ＷｅｎＸＵＥＭｉ.ＣＯＭ

    她和6為民也搭檔這么多年了，彼此都相互了解，不敢說心有靈犀，但是基本上各自有什么意思想法，都只需要一句話甚至一個眼神就能明白一個大概，所以兩個人的關(guān)系很融洽而默契，像這一次6為民去京城卻有些奇怪，不過兩人也都沒有想太多，都以為是不是因為當下經(jīng)濟下行壓力，中央要逐一和一把手們探討工作呢，但現(xiàn)在看來不像。

    從秦寶華的表情就可以看得出來，這一次中央的保密工作做得很到位，或者說一直到自己去京城時，中央都尚未下定決心，這是6為民的感覺。

    遼省的情況很復(fù)雜，不完全是傳統(tǒng)經(jīng)濟遭遇寒冬那么簡單，更關(guān)鍵的還是體制和機制上的問題，國企轉(zhuǎn)型困難，冗員眾多，結(jié)構(gòu)重疊，已經(jīng)嚴重不適應(yīng)當前越來越市場化的經(jīng)濟體系了，尤其是在當前整體經(jīng)濟都已經(jīng)處于下行趨勢下，這種局面交織在一起，就更困難，更復(fù)雜。

    但在6為民看來，遼省的問題核心還不僅僅在于經(jīng)濟，可以說經(jīng)濟只是表象，核心本質(zhì)還是體制這一塊，從省一級黨委政府到鄉(xiāng)鎮(zhèn)乃至村這一級的體制，從干部思想理念和素質(zhì)作風，這才是關(guān)鍵，這才是制約遼省展的關(guān)鍵。

    無論在誰看來，像遼省這樣從基礎(chǔ)設(shè)施到人力資源，從自然條件到區(qū)域位置，從產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)到中央政策扶持力度，遼省都遠勝于諸如蘇浙閩這些省份，為什么遼省卻會在這改革開放三十年里節(jié)節(jié)敗退，經(jīng)濟總量在全國所占比例越來越小，老百姓的收入增長率越來越被甩在其他省份后邊，現(xiàn)在更是連gdp增也變成了落后于全國其他省市了，這里邊的真實原因究竟是什么？

    可能很多專家學者會列舉出無數(shù)個客觀理由來，洋洋灑灑數(shù)十萬字，講上兩天兩夜也未必能說透徹，但是在6為民看來，其他都是淺層次或者說次要原因，歸根結(jié)底就是遼省這么多年來從省這一級層面開始，改革開放和展的思想理念上就一直落后于其他省市，可以說一步落后就步步落后，而且是越來越落后，越落后就越抱殘守缺，總覺得國有經(jīng)濟這一塊我還是有底氣的，我還是創(chuàng)造了巨大價值的，我的體量還是擺在這里的，誰也動不了，但是當經(jīng)濟危機來襲時，潮水褪去，誰沒穿褲衩，一下就一目了然了。

    看看蘇浙粵，尤其是浙省表現(xiàn)出來的蓬勃活力，再反觀東三省這些國有傳統(tǒng)經(jīng)濟占據(jù)主導地位的省份，其反差之大，讓人覺得不可思議，尤其是像金州這樣原本是可以和深圳、藍島、杭州、蘇州比肩的城市，現(xiàn)在一樣陷入了萎靡，這種態(tài)勢委實讓人扼腕不已，要知道金州各方面條件在國內(nèi)都是排得上字號的，現(xiàn)在居然淪落到成為人口流出城市，讓人情何以堪？

    關(guān)鍵還是在于機制和風氣，在于思維和理念，解決不了這個問題，誰去當省委*書記也沒轍。

    6為民從在昌江擔任省長開始就一直主張小政府大社會，政府只能做分內(nèi)的事情，但是分內(nèi)的事情就一定要做到位，要做好，而越界限的事情堅決不做，該法律調(diào)整的由法律來調(diào)整，該市場規(guī)律調(diào)整的，市場經(jīng)濟規(guī)律來調(diào)整，做到各司其職各盡其責。

    這個道理說來容易，但是慣性，尤其是體制內(nèi)這些部門的慣性還是讓干部們都習慣于要亂伸手，為此6為民也是屢屢要求紀檢監(jiān)察部門狠抓典型，尤其是要追根朔源，追究出問題單位部門的領(lǐng)導和他們的上級領(lǐng)導責任，一定要把這股子風氣徹底剎下來，而且還要求宣傳部門要堅決跟進，曝光到位，要讓所有干部，尤其是領(lǐng)導干部意識到這是鐵律，高壓線，碰不得，誰碰了，就是給自己甚至是給自己上司的烏紗帽和仕途前程過意不去。

    正因為堅決貫徹了這一做法，也的確處理了相當大一批人，宣傳曝光力度也是空前，這才真正收到了一些效果，包括一些外地來昌江投資和辦事的客商也有不少人和6為民提到了這個情況，說昌江的辦事效率已經(jīng)能夠趕上沿海達地區(qū)，甚至某些方面已經(jīng)過了，而那種在內(nèi)6地區(qū)屢見不鮮的吃拿卡要現(xiàn)象在昌江也收斂了不少，這可是相當可貴的一個褒獎，也讓6為民非常高興。

    在6為民看來，昌江的這個環(huán)境氛圍如果能夠得到持續(xù)改善，比拉來幾個大項目，吸引幾個大投資要強得多，一個地方要持續(xù)展，關(guān)鍵還是在大環(huán)境，只要解決了大環(huán)境，那么項目和投資都會自動跟上來。

    可好不容易見到了曙光，中央?yún)s要把自己往“火坑”里推了。

    對東北那邊兒，6為民還是有所了解的，要改變遼省這種政府啥都管，又啥都管不好的習慣，要改變，干部思維保守惰性強，作風懶散，習慣于吃拿卡要的這種惡劣情形，不動大手術(shù)不行，不連續(xù)不斷的整治不行，不處理一大批人不行，解決不了這些問題，無論中央往你這里投多少錢，搞多少項目，最終結(jié)果還是一樣，這個環(huán)境就會像一個黑洞不斷的把這一切給吞噬下去，讓你窒息而亡。

    可是自己這一去，單槍匹馬，周圍的同僚下級，只怕早已經(jīng)習慣了這種風氣，自己一個人能扭轉(zhuǎn)過來么？

    對這一點，6為民是真沒有多少信心。

    這個世界最難改變的是什么，是人，是習慣，而遼省這么多年沉淀下來的習氣暮氣，豈是一個人短時間就能改變的？要改變這一切，就要有三五年痛苦煎熬打硬仗的思想準備，6為民不知道中央是否已經(jīng)做好了這個艱難的心理準備，做不到這一點，他寧肯不去。

    只是服從組織紀律是**人天性，他無從拒絕，也無法拒絕，但這一步走出去，會是什么樣的結(jié)果呢？

    官道收尾計入倒計時，而新書《烽皇》才剛剛開始！

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