育繼續(xù)普及，這里未來走的都是與我同等學(xué)力的師妹了。唐主任鞭策我，小李啊，你再不念書，就等著干掃地的活吧。因而為了避免給我們的清潔工阿姨添麻煩，我只好又申請M大的營養(yǎng)學(xué)在職博士課程。到時要請方書記多多關(guān)照?！?/br>
方書記忙點頭應(yīng)好。

這個時候，唐主任辦完公事回來了，跟隨她一起前來的是人事科汪科長。屋里的人趕緊從坐席上起身。

許知敏打聽過，省醫(yī)護(hù)理部有三位主任。正主任就是這位唐主任。許知敏不是沒見過護(hù)理部主任。記得M大一附屬的護(hù)理部主任非常隨和，經(jīng)常親切地拍著下屬的肩膀，與大伙兒扯家常話?？赡芤粋€醫(yī)院有一種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。唐主任四十多歲，高高瘦瘦，下巴尖刻，表情一絲不茍。怎么瞧，也不像是會攬著下屬肩頭講家常話的領(lǐng)導(dǎo)。

繞到辦公桌后，唐主任拿起面試者們的個人簡歷，汪科長在旁邊一起看。五份簡歷，一比較，許知敏的優(yōu)勢顯而易見。首先她是幾年的校學(xué)生會干部，年年拿獎學(xué)金，年年被評為最優(yōu)秀宿舍長，大學(xué)英語六級。在實習(xí)醫(yī)院的表現(xiàn)受到大部分老師和患者的喜愛，M大一附屬護(hù)理部有留用她的打算。再有，心臟科已有人跟人事科和護(hù)理部打過了招呼：這小姑娘不錯，這次特招，不如你們叫她過來面試，看看行不。

唐主任與汪科長對望兩眼，扶扶老花眼鏡對向許知敏：“許知敏？”

許知敏恍若回到了小學(xué)課堂上被老師點名，定定神，答：“是的?！?/br>
唐主任放下簡歷，與汪主任一同坐下。關(guān)于簡歷，面試者可以在里面夸張描述。而醫(yī)院內(nèi)部有關(guān)系的面試者多著呢?？家豢?，才能讓輸?shù)娜诵姆诜?，無愧于護(hù)理部和人事科的公平。

“你出題吧?！蓖艨崎L對唐主任說。

幾名面試者神情緊張。

考慮到這次特招針對的是心臟科，汪主任道：“考個簡單的吧。心衰患者的護(hù)理。”

這個不難。大家略松口氣，只有許知敏束緊眉頭。面試者從左到右的秩序一一回答問題，許知敏是第四位。前三名面試者以急性左心衰護(hù)理常規(guī)作答，答案越來越詳細(xì)，給后面的面試者造成了不小的壓力和困難。輪到許知敏了，她心里已經(jīng)有了主意，淡定地跨出一小步：“Heartfailurebedividedintoleftheartfailure，rightheartfailureandwholeheartfailure.”一串流利的英語出口，體現(xiàn)出醫(yī)學(xué)英語的優(yōu)勢，現(xiàn)代中國醫(yī)學(xué)要走向國際，外語必不可缺。在回答的內(nèi)容上又是不同于前面三位面試者，全面地理解了考官的題目。心衰不僅是急性左心衰，有慢性心衰，且分有左心、右心和全心衰。

唐主任重新拿起她的個人簡歷，汪科長聽著許知敏悅耳的嗓音，中意地對唐主任耳語：“我看就這姑娘吧。”唐主任含頭，打斷了許知敏：“下一位面試者。”

勝負(fù)明顯已分。許知敏這樣的醫(yī)學(xué)英語水平在醫(yī)學(xué)生中屬佼佼者，少有能超越的。而許知敏的英語之所以突飛猛進(jìn)，得益于大學(xué)時候，她跟了墨涵將近三年的時間學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)英語。墨家兄弟的英語水平，不是常人能相比的。

待最后一名面試者答完，唐主任將許知敏的簡歷交給李干事：“小李，接下來的手續(xù)你帶她去人事科辦吧。還有，下個星期一正式上班。”

許知敏聽到是“下星期一”，認(rèn)為有必要將自己的情況如實告知：“我在M大一附屬的實習(xí)還有一個星期才全部結(jié)束。”

“哪個科？”

“五官科。”

“不需去了。你少了的實習(xí)學(xué)分全部由我們這邊來補(bǔ)。”敲定，唐主任坐下處理其它公事。

“那，還有最后的畢業(yè)考試，學(xué)位證書——”該問的必須問清楚，許知敏可不想糊里糊涂把賣身契給簽了。

屋里很多人瞅著許知敏執(zhí)著的樣子感到稀奇。唐主任卻是對這新來的年青姑娘有點興趣了，抬起眼說：“別擔(dān)心這些。后勤的會做好一切時刻支持臨床一線?！?/br>
許知敏道了聲謝，跟著李干事先行離開。

一路走，李干事告訴許知敏。她離畢業(yè)剩下沒幾天了，人事科會與她先簽下合同。她來省醫(yī)上班后，畢業(yè)考試和畢業(yè)典禮到時請假回去參加。

在人事科簽合同時，許知敏發(fā)現(xiàn)一個問題：“我同學(xué)簽的也是從畢業(yè)開始，但她們的試用期是三個月?！?/br>
“因為她們是兩年的合同制，你的是五年的合同制，所以你的試用期是一年。當(dāng)然，獎金、福利，你和你同學(xué)是一樣的?！崩罡墒陆獯?。

許知敏沒有笨拙地去追問這兩年與五年的區(qū)別。五年，相當(dāng)于正式工了吧。這可是許多人爭得頭破血流的珍貴名額。對此有些人圖的是一個安穩(wěn)，有野心的人貪圖的卻是單位對于正式工優(yōu)先給予的再教育。許知敏簽下合同的一霎，考慮的全是省醫(yī)會如何培養(yǎng)自己。于是，她迫不及待地問李干事：“今天帶我到科室嗎？”

李干事微微一笑：“下個星期一你上班，再帶你去。因為路途比較遠(yuǎn)?！?/br>
“不是本院嗎？”許知敏明知故問。

“不是?！崩罡墒掠质俏⑽⒌匾恍?，“二分院，你應(yīng)該去過的了?！?/br>
“我是去過，是去那里看病?！痹S知敏澄清，有關(guān)系若沒有自己的實力，沒能剛剛順利的過關(guān)斬將，她也不能獲得這個職位。

李干事微微的笑容沒有變：“那你應(yīng)該知道二分院的就診環(huán)境是全市所有醫(yī)院中最好的，你要去的科室還有兩間總統(tǒng)級病房。所以——”她微微地瞇起眼審視許知敏的臉：“我覺得你應(yīng)該適合EL的水之吻，安娜西斯?！?/br>
許知敏意會李干事的點醒，暗自用手指摸了摸嘴唇。自己向來不喜歡化妝，來面試只是略用曼秀雷敦的薄荷唇膏潤了潤唇。顯然，這遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到省醫(yī)的要求。

這要說到每年，大醫(yī)院會給每位女員工兩百來塊的化妝費，省醫(yī)則是給了雙倍。護(hù)理部要求必須淡妝上崗。所謂淡妝，就是淡淡地涂點口紅，適當(dāng)?shù)劁侟c粉，體現(xiàn)微笑服務(wù)。然而，一個領(lǐng)導(dǎo)是一個政策，M大一附院的護(hù)理部不嚴(yán)查，許知敏那些帶教老師大多數(shù)大大咧咧地沒化妝。省醫(yī)截然不同，被抓獲沒涂唇膏的，當(dāng)場被記下并且在當(dāng)月獎金內(nèi)扣掉一百。

記住了李干事說的EL水之吻。周日許知敏單獨來到市中心最大的商場，在EL專柜找到了水之吻，從眾多款色中擇選了安娜西斯。專柜的小姐又教了她如何使用唇線和唇刷，這個小技巧可以充分發(fā)揮唇妝的效果。整套唇部化妝品的價格四百來塊，相當(dāng)于她在學(xué)校兩