是不認(rèn)同的，那種撈簡歷的模式應(yīng)付一些小職位還行，但是對于高端職位就不適用了，而咱們公司大部分針對的都是總監(jiān)以上的case，所以你要做些改變才能適應(yīng)?！?/br>
肖然重重的點了點頭，他也意識到了，大熊企業(yè)雖然也有工程師的崗位，但是要求都很高，并不是招聘普通的工程師，他在之前的公司的時候就遇到過一時找不到人的瓶頸。之前還有大英網(wǎng)客戶分散他的注意力，現(xiàn)在專注做一家客戶卻遲遲推薦不上人選，這讓肖然很受打擊。

顏妍告訴他，要想最高效的完成任務(wù)，只有去客戶看重的目標(biāo)公司有針對性的挖人，有的公司甚至?xí)鞔_告訴獵頭想要挖哪家公司的哪一位高管，只要你挖的來，這個單子是穩(wěn)成的，這時候就看這家獵頭公司的本事了，當(dāng)然這些情況獵頭公司都會做好保密工作。

那種點名要人的case畢竟少的可憐，而更多的平常的職位要攻克下來就必須要摸清目標(biāo)企業(yè)里有多少部門，多少人是適合客戶這個職位的，能摸清這幾點，這個企業(yè)的內(nèi)部架構(gòu)也就基本能畫出來了。

顏妍她很忙，她沒時間詳細(xì)教肖然這些，只是讓肖然多聽其他同事打電話。

肖然曾聽到過鄭裴在候選人拒絕了她推薦的工作后，還和候選人聊了半個多小時，而且還問出了該候選人所在的小組里的其他成員的名字。這讓肖然著實驚訝不已，要知道，一般候選人說不看機會的時候他基本都已經(jīng)做好掛斷電話的準(zhǔn)備了。

肖然問鄭裴這其中的訣竅，鄭裴笑笑道：“其實也沒什么訣竅了，如果你對這個公司了解的多一些，不經(jīng)意間透露些候選人感興趣的信息，候選人就愿意多和你聊了，你能問出來的信息自然也就多了，都是慢慢積累的。喔，如果是和男生聊的話，女生應(yīng)該多少會占些優(yōu)勢的啦。”

肖然欲哭無淚：“……”

新的公司讓肖然深刻的體會到，你之前努力的方向原來并不對，你之前得到的成果也許只是運氣好，你之前的自信，你之前的驕傲統(tǒng)統(tǒng)不算什么，當(dāng)一切都被否定，那種從零開始的不甘與掙扎，讓肖然既失落又慶幸，他還年輕，他才剛剛畢業(yè)，他還有好多時間可以去學(xué)習(xí)，去實踐，去證明自己，他慶幸一切還不晚。

初見

B市的第一場雪悄無聲息的到來的時候，人們都還在沉睡，清晨，肖然起床拉開窗簾，兀地被窗外的素白晃了下眼，這段時間他已經(jīng)習(xí)慣拉開窗簾外面還是灰蒙蒙的一片，此刻看著被那滿園的皚皚白雪映亮的天地，他突然有些不適應(yīng)。

去地鐵的路上，寂寥空曠，偶爾遇見幾個行人都是匆匆趕路，沒人有心情停下來欣賞這還未被泥濘污損的潔凈無瑕的雪景。

肖然又?jǐn)n緊了些圍巾，加快了腳步，腳下踩著的白雪發(fā)出“咯吱咯吱”的聲響，他的腳步有些沉重，面色也有些疲憊。

地鐵里暖暖的，讓人昏昏欲睡，車廂里零散坐著幾個人都靠在椅背上補眠。肖然睜著他那雙好看的桃花眼，清楚的看到對面車窗上倒映的青年神色淡漠，眼神迷茫，他不喜歡看到這樣的表情，嘴角緩慢的向上彎了彎，車窗上的影像卻清晰地提醒他，那表情簡直比哭還難看，他嘆了口氣，不再勉強自己。

算算時間，他在這家新公司上班已經(jīng)一個半月了，期間，比他晚兩天加入公司的一個同事只待了一個月就因為工作強度太大而辭職了。公司有很多考核制度都是直接和業(yè)績掛鉤的，完不成就會扣工資，這些考核都體現(xiàn)在平時的工作細(xì)節(jié)中，你要保證每天的電話量，每周的推薦量，每月的簡歷數(shù)，你如果不在意這些，每天要寫的工作日報，每周的周報，每月的月報，半年總結(jié)，年終總結(jié)都會慘不忍睹。尤其半年和一年的總結(jié)報告是要在會議室里放到大屏幕上供全公司員工看的，和別人的一比，但凡有些上進心，你就會覺得丟不起那個人。

在原來的公司，這些總結(jié)的東西都是大家坐在一些閑聊的時候口頭說的，肖然以前從沒有當(dāng)回事。一個月前看過顏妍展示的小組月報的PPT后，肖然突然意識到，即使你說的再天花亂墜，也抵不過頻幕上那幾個□□裸的數(shù)據(jù)來的有說服力，幾個簡單的數(shù)據(jù)就能讓人對你這一個月的工作一目了然，那簡單的不能再簡單的阿拉伯?dāng)?shù)字成了最能打擊你自信心的有力武器。

肖然能感覺到魏老師已經(jīng)對他有所不滿了，尤其是新同事辭職后，魏老師對顏妍的招聘工作都有些不悅了，顏妍抱怨：“哪有那么多能力好的人給你遇到哇。”

肖然也很沮喪，他試著盡快改變，跟上同事的節(jié)奏，但是效果還不是很明顯。前幾天，Susan聯(lián)系他說她已經(jīng)辭職了，肖然約Susan一起吃個飯，Susan同意了。

見面后，肖然問Susan最后那個單子的情況。Susan說：“一個月前候選人已經(jīng)入職了，收了一部分服務(wù)費，可是我等不了候選人過保證期了，就先辭職了，之后的傭金還不知道能不能拿到手呢?！?/br>
肖然挺替Susan惋惜的，Susan苦笑了下，道：“陳毅也有好多傭金還沒結(jié)算，被扣了不少錢，他來過公司找老板談，可是老板現(xiàn)在油鹽不進，什么話都聽不進去，那個樣子就像個守財奴，我也是受不了，才離開了。我是最早進公司的，現(xiàn)在公司搞成這樣其實也挺心疼的。你呢？新進的公司怎么樣??？”

肖然搖了搖頭，苦惱地說：“公司感覺挺好的，很有實力，就是我個人不太好，很難適應(yīng)?！?/br>
肖然和Susan介紹了下公司的情況，Susan沉默了片刻，說：“規(guī)模大的公司制度都多，如果能熬下去就會受益匪淺?！彼肓讼?，又說道：“我即將入職一家公司，面試的時候感覺老板還不錯，你要不要過來試試？我還挺想繼續(xù)和你搭檔的。公司地點在建民路。”

肖然笑了笑，說：“我也是，我是真的很感謝你啊，師父。不過，建民路離我家實在太遠(yuǎn)了?！彼行┣敢獾目聪騍usan。

Susan沒關(guān)系的笑笑道：“那就沒辦法了，要不你先在這家公司試試，實在待不下去了再說?！?/br>
肖然重重的點了點頭。其實他不是沒有動搖過，他也想繼續(xù)跟著Susan一起工作，很輕松，沒有壓力，如果前一天他沒有無意間聽到魏老師對人事說的那一句“通知各組Leader，以后再招人本科以下的學(xué)歷都別看了”的話，在Susan邀請他跳槽的時候，他估計也就答應(yīng)了吧。

下了地鐵，肖然去便利店隨便買了點早餐，邊走邊吃，走到公司門口的時候他就已經(jīng)吃完了，打卡進入公司，昏暗的辦公室安靜的讓人有些膽顫，他走到互聯(lián)網(wǎng)組的屋子