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原本萬(wàn)悅所占的份額,萬(wàn)部長(zhǎng),由你重新分配給其他的商家,方部長(zhǎng),會(huì)議結(jié)束后公關(guān)部負(fù)責(zé)發(fā)公函,通告媒體,順便通知萬(wàn)悅負(fù)責(zé)人,如果萬(wàn)悅方不認(rèn)可,歡迎他們走法律途徑,相關(guān)事務(wù),嚴(yán)律師,麻煩你跟進(jìn)?!?/br>“沒(méi)問(wèn)題?!?/br>被點(diǎn)名的幾人輕輕點(diǎn)頭,萬(wàn)悅跟開(kāi)心農(nóng)莊交好,可以說(shuō)沒(méi)有萬(wàn)悅,就沒(méi)有開(kāi)心農(nóng)莊,每個(gè)人都很好奇葉舟為何會(huì)突然解除跟萬(wàn)悅的合作,不過(guò)他們又都清楚的知道,他們是萬(wàn)悅的員工,只需要履行老總的命令,不需要提出質(zhì)疑,開(kāi)心農(nóng)莊的產(chǎn)品供不應(yīng)求,也不存在少了萬(wàn)悅就滯銷的可能。“另外,開(kāi)心農(nóng)莊的牛rou水果出口米國(guó)的事情已經(jīng)敲定下來(lái),種植部,生產(chǎn)部,銷售部,公關(guān)部,做好必要的應(yīng)對(duì)措施,特別是種植部和生產(chǎn)部,米國(guó)需求量很大,我不想看到斷貨的情形,以后開(kāi)心農(nóng)莊的產(chǎn)品還會(huì)陸續(xù)出口到很多國(guó)家,各部門要提高警惕,隨時(shí)準(zhǔn)備應(yīng)對(duì)大量的供應(yīng)需求?!?/br>“是”各部門主管紛紛拿起鋼筆記錄下要點(diǎn),一個(gè)職員突然舉手,葉舟停下來(lái)做了個(gè)請(qǐng)的手勢(shì),職員站起來(lái)凝聲道:“葉總你好,我是公關(guān)部程輝,我們單方面終止跟萬(wàn)悅的合作,是不是有點(diǎn)太過(guò)火了?至少應(yīng)該給他們一段時(shí)間適應(yīng)期吧?葉總還要求公關(guān)部通告媒體,到時(shí)候外界會(huì)如何看待開(kāi)心農(nóng)莊?此事必將影響開(kāi)心農(nóng)莊的形象,葉總是否重新考慮這個(gè)決定?我個(gè)人覺(jué)得這項(xiàng)決定不夠理智,應(yīng)該重新議論。”話音落下,會(huì)議室頓時(shí)鴉雀無(wú)聲,每個(gè)人都小心的注視著坐在主位的葉舟,其實(shí)他們大部分的人都不太贊同如此倉(cāng)促的終止跟萬(wàn)悅的合作,只是礙于人葉舟是老總,他們不敢當(dāng)面質(zhì)疑罷了,而且,終止合約,對(duì)開(kāi)心農(nóng)莊基本沒(méi)啥損失,真正損失的是萬(wàn)悅。“公關(guān)部程輝是吧?方部長(zhǎng),讓他結(jié)賬走人!”片刻后,葉舟深深看他一眼,轉(zhuǎn)而對(duì)坐在他右手方的一個(gè)看起來(lái)很干練的女人說(shuō)道,他就是當(dāng)年鄭弘文介紹給他的公關(guān)部部長(zhǎng)方碧涵,這些年開(kāi)心農(nóng)莊對(duì)外的公關(guān)都是由她負(fù)責(zé)的,她也的確做得非常好,在她的cao控下,外界對(duì)開(kāi)心農(nóng)莊的評(píng)價(jià)一直很好,葉舟也很滿意她的工作能力。“是的葉總。”方碧涵沒(méi)有提出任何異議,短暫的怔愣后,程輝不平的道:“為什么葉總?我也是為了公司好,據(jù)說(shuō)開(kāi)心農(nóng)莊成長(zhǎng)之初也全靠萬(wàn)悅宣傳,如若不然……”“碰”沒(méi)等他說(shuō)完,葉舟突然推開(kāi)椅子站起來(lái):“對(duì)于一個(gè)已經(jīng)被開(kāi)除的員工,原本我是不需要向他解釋的,不過(guò),你好像很不滿的樣子,我就讓你死個(gè)明白通透吧,第一,開(kāi)心農(nóng)莊不是股份制公司,我的決策就是圣旨,不需要跟任何人議論,更需不要?jiǎng)e人告訴我該怎么做,第二,你是公關(guān)部的人,如果連怎么規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)和外界的評(píng)論都不知道,還有什么資格留在公關(guān)部?三,我們跟萬(wàn)悅的合約早在去年就結(jié)束了,之后沒(méi)有簽署任何續(xù)約的文件,我們能再供應(yīng)他們年,已經(jīng)是仁至義盡,第四,我不需要一個(gè)自以為是,卻沒(méi)有任何能力的員工,公關(guān)部的工資待遇不低吧?我花大價(jià)錢請(qǐng)你來(lái)可不是坐坐辦公室,沒(méi)事喝喝茶,頂撞頂撞老板的,一個(gè)無(wú)法尊重自己老板,無(wú)法為公司做出貢獻(xiàn)的員工,我不需要?!?/br>在場(chǎng)反對(duì)這項(xiàng)提議的不在少數(shù),他所說(shuō)的那些風(fēng)險(xiǎn),誰(shuí)又預(yù)料不到?為啥別人沒(méi)提出來(lái)?偏偏他提出來(lái)了?而且還是在公關(guān)部的部長(zhǎng)已經(jīng)認(rèn)可的情況下,很簡(jiǎn)單,他不過(guò)是想在他的面前露臉而已,雖然他口口聲聲說(shuō)是為了公司好。第338章咋地?你舍不得?葉舟行事向來(lái)溫和,很少會(huì)疾言厲色,整個(gè)會(huì)議室的人都忍不住有些怔忪,程輝更是面如死灰的一屁股坐了下去,有件事葉舟說(shuō)得很對(duì),開(kāi)心農(nóng)莊的工資待遇和各方面的福利是真的很好,他們的工資跟同類型公司的員工比起來(lái),豈止是多一點(diǎn)點(diǎn)而已,特別是福利方面,過(guò)年過(guò)節(jié)都會(huì)發(fā)禮品,年底還有可觀的年終獎(jiǎng),最重要的是,目前國(guó)家還沒(méi)有全面提倡員工社保,開(kāi)心農(nóng)莊卻是早就開(kāi)始實(shí)施了,能在開(kāi)心農(nóng)莊工作,絕對(duì)是打工族最大的夢(mèng)想。葉舟此舉,無(wú)疑是在殺雞儆猴!“帶出去?!?/br>東方燁勾勾手指,兩個(gè)保安架起失魂落魄的程輝強(qiáng)行帶離,與此同時(shí),潘向東也拉著葉舟坐下來(lái),在別人沒(méi)注意到的地方,悄悄瞪了一眼,暗示他肚子里還懷著孩子呢,為一個(gè)外人動(dòng)氣,值得嗎?不聽(tīng)話的員工,開(kāi)除就是了。“如果還有誰(shuí)跟程輝一樣的想法,大可以馬上走人,我葉舟絕對(duì)不攔著?!?/br>丟給潘向東一個(gè)安撫性的眼神,轉(zhuǎn)頭的瞬間,葉舟的表情眼神又透著嚴(yán)厲與冷峻,斗米恩擔(dān)米仇,他對(duì)員工們好,不惜拿出大筆的金錢來(lái)給他們發(fā)福利,完全是因?yàn)樗笆谰褪莻€(gè)打工者,了解給別人打工的不容易,但他的善意明顯是被人當(dāng)成了好說(shuō)話,以至于有的人削減了腦袋也想往他的面前鉆。程輝在方碧涵已經(jīng)認(rèn)可終止跟萬(wàn)悅的合約的情況下還跳出來(lái),無(wú)疑就是在小覷他的部長(zhǎng),不服一個(gè)女人的管束,甚至有可能根本就看不起方碧涵,葉舟的舉動(dòng)也是在給方碧涵樹(shù)立威信,變相的告訴公關(guān)部,只有方碧涵才是他認(rèn)定的公關(guān)部長(zhǎng),作為老總,他愿意傾聽(tīng)員工的聲音,但一個(gè)公司如果連階級(jí)制度都不完善,各部門的部長(zhǎng)又要如何管理好手底下的人?這種時(shí)候,誰(shuí)還敢站出來(lái)?對(duì)這里大部分的員工來(lái)說(shuō),總裁都是陌生的,畢竟自打三年前來(lái)過(guò)京城后,葉舟就再也沒(méi)有踏足過(guò)京城,本著用人不疑疑人不用的原則,他也放心的將權(quán)利下放給了各個(gè)部門的主管,但從員工工資到福利,沒(méi)見(jiàn)過(guò)他的員工都覺(jué)得,他應(yīng)該是個(gè)很善良的老板,今兒他們才知道,什么是真正的霸道總裁。“既然你們都沒(méi)有異議了,那以后就別再讓我聽(tīng)到不該聽(tīng)到的話,接下來(lái)是關(guān)于?!崩溲垡灰粧哌^(guò)他們,葉舟東方燁又針對(duì)開(kāi)心農(nóng)莊的現(xiàn)狀下達(dá)了好幾道命令,各部門工作人員都夾緊了尾巴,小心的記錄著重點(diǎn),會(huì)議結(jié)束差不多已經(jīng)是一個(gè)小時(shí)之后的事情了,普通員工陸陸續(xù)續(xù)的離開(kāi),只有王總和萬(wàn)小豪等人還在留在會(huì)議室里。“葉總,咱真要斷了萬(wàn)悅的貨啊?”只剩他們幾人后,萬(wàn)小豪試探性的問(wèn)道,別人不了解他還不了解嗎?葉總的夫家老潘家跟老賀家可是世家,他男人跟賀成功還是發(fā)小呢,更別說(shuō)老賀家的老爺子每年都要到開(kāi)心農(nóng)莊去住幾個(gè)月,這幾年萬(wàn)悅所有吃的東西都是由開(kāi)心農(nóng)莊供應(yīng)的,一旦開(kāi)心農(nóng)莊斷了貨,萬(wàn)悅就算不垮下去也得傷筋動(dòng)骨,特別他們剛換了總裁,內(nèi)部又不穩(wěn)定,無(wú)疑更是雪上