余下的,只有噪音 第1070節(jié)
主要是把劉雨晴對加內(nèi)特的建議,用一種更粗獷的方式轉(zhuǎn)告給伯德。 伯德當(dāng)然不想被噴,但加內(nèi)特現(xiàn)在確實(shí)有這樣那樣的問題。他作為主管教練,如果加內(nèi)特有問題,那他就有問題。 為了不讓路易沒事找自己的問題,伯德自然要提高對加內(nèi)特的要求。 路易回到辦公室,小巴斯見狀,立馬從座位上站起來。 “sir,剛才杰里來過?!?/br> “我知道?!?/br> “他帶走了戰(zhàn)術(shù)藍(lán)本?!?/br> “我也知道?!?/br> 吉姆驚道:“你什么都知道嗎?” “是的,我什么都知道?!?/br> “您果然是總裁?!?/br> “我不是,難道你是?” 吉姆明顯能感受到路易的情緒出現(xiàn)了起伏,想必是被哪個(gè)不開眼的蠢貨惹毛了。 不過既然路易什么都知道,那他自覺也沒必要找事,就沒將韋斯特在藍(lán)本里夾帶私人建議的事說出來。 直到路易發(fā)現(xiàn)藍(lán)本已經(jīng)物歸原位,才問起了小巴斯。 “這是怎么回事?” “哦,杰里剛剛借走了,然后又還了回來。” “你為什么不把這件事告訴我?” “您不是說什么都知道嗎……” 路易和善地笑道:“這件事我剛好不知道。” “我還有108個(gè)關(guān)于珍妮的小故事,您想聽嗎?” “給老子滾?。?!” “是,這就滾?!?/br> 路易拿出了韋斯特夾在藍(lán)本里的幾張紙。 這幾頁紙對悲劇師的問題進(jìn)行了重點(diǎn)解析。 韋斯特將悲劇師之所以會(huì)在“流星”犯下那么多的錯(cuò)誤,顯得那么愚蠢的事解釋得明明白白。 并且,關(guān)于如何解決這個(gè)問題,他也給出了個(gè)人意見。 韋斯特的意見是讓悲劇師減少背身策應(yīng)和在邊路過渡傳球。 因?yàn)楸瘎熖矚g在發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)的瞬間就出球,以及通過邊路發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),將傳到自己手上的球甩向他眼中機(jī)會(huì)更好的隊(duì)友。 這兩點(diǎn),在“流星”戰(zhàn)術(shù)中是非常不適用的。 路易認(rèn)真思考著接下來如何根據(jù)現(xiàn)狀調(diào)整訓(xùn)練計(jì)劃。 按照目前這個(gè)樣子練下去,適應(yīng)新戰(zhàn)術(shù)的速度會(huì)很慢,不僅路易等不了,那些等著他做出成績的人也等不了。 事情必須有所變化。 第一千一百五十八章 圣殿騎士團(tuán) 路易聽從了韋斯特的建議,決定把悲劇師變成“流星”戰(zhàn)術(shù)中的一個(gè)功能性的球員。 因?yàn)楸瘎熕?xí)慣的背身策動(dòng)進(jìn)攻和高位組織進(jìn)攻的完成方式都不適合戰(zhàn)術(shù)。 這也意味著,悲劇師無法像路易最初所預(yù)計(jì)的那樣,成為“流星”的主體部分。 當(dāng)然,如果未來悲劇師能改掉那些不適合戰(zhàn)術(shù)的比賽習(xí)慣,也許他仍有cao盤進(jìn)攻的一天。 但他過完年就37歲了。 要求一個(gè)37歲的老將改掉他維持了幾十年的打法,實(shí)在是有點(diǎn)強(qiáng)人所難,所以路易只要求悲劇師成為“流星”中的角色球員。 只要湖人不打新戰(zhàn)術(shù),悲劇師仍然可以按照他的習(xí)慣打球。 為了這事,路易私下找悲劇師交流了下。 沒想到的是,悲劇師當(dāng)場表示:“我會(huì)做所有能夠幫助到球隊(duì)的事情?!?/br> “那就太好了?!?/br> 路易不會(huì)相信球員的一面之詞,但至少,悲劇師看起來很真誠。 和悲劇師聊完,路易召集教練組和管理層開了個(gè)內(nèi)部會(huì)議。 這場會(huì)議,球員方面只有威爾遜參加了。 會(huì)議只有一個(gè)議題,如何改進(jìn)訓(xùn)練項(xiàng)目以幫助球隊(duì)的比賽。 邁克·布登霍爾澤首先站起來說道:“‘流星’戰(zhàn)術(shù)很復(fù)雜,它是罕見的多線程戰(zhàn)術(shù),每個(gè)人都是戰(zhàn)術(shù)中的獨(dú)立支點(diǎn),卻又與其他四個(gè)隊(duì)友相互關(guān)聯(lián)。就拿‘流星a’來說,一號位的線程上有15條戰(zhàn)術(shù)路徑,二號位有12條,三號位有11條,四號位有15條,五號位幾乎參與了所有位置的戰(zhàn)術(shù),需要掌握20條戰(zhàn)術(shù)路徑。這種情況下,球員只能選擇死記硬背,如此一來,雖然他們能夠記下戰(zhàn)術(shù)的路徑,但就像一套永遠(yuǎn)都沒有變化的低位腳步一樣,每個(gè)步驟都是定死的,缺乏變通,不夠靈活?!?/br> “所以,我們現(xiàn)在最需要的是放開球員的思維?!?/br> 布登霍爾澤一下就說到了點(diǎn)子上,這也是路易開會(huì)的目的。 伯德開個(gè)玩笑:“也不盡然,我們的探花郎思路就挺清晰的,每次拿到球都想????!?/br> “年輕人嘛?!奔觾?nèi)特已是老巴斯最愛的寶貝,“很正常?!?/br> 里克·卡萊爾的辦法是最簡單的,也是最耗時(shí)間的。 “我們應(yīng)該通過一對一的方式反復(fù)向球員強(qiáng)調(diào)他們犯了哪些錯(cuò)誤,讓他自己留意,反省?!?/br> 賈巴爾一聽就繃不住了:“你考慮過工作量的問題嗎?” “這當(dāng)然很辛苦,但結(jié)果值得辛苦?!?/br> 趙遠(yuǎn)征提了個(gè)新穎的建議:“其實(shí)我們現(xiàn)在最需要的是解放球員的思想,讓他們在比賽的時(shí)候不要一板一眼地遵循既定的戰(zhàn)術(shù)路徑。要讓他們主動(dòng)求變,首先我們要改變他們的思維模式,比方說,我們可以在他們進(jìn)行單項(xiàng)練習(xí)的時(shí)候,順帶做一些思維訓(xùn)練。” “比如?” 趙遠(yuǎn)征不好意思地說:“一邊進(jìn)行有氧投籃訓(xùn)練,一邊考他腦筋急轉(zhuǎn)彎……” “?。ァ?/br> 趙遠(yuǎn)征的法子受到了許多人的嘲笑。 路易反而陷入沉思。 集思廣益是有用的,趙遠(yuǎn)征的法子在其他人聽來很離譜,但未來真的有訓(xùn)練師是這么訓(xùn)練球員的。 比如斯蒂芬·庫里的訓(xùn)練師。 為了鍛煉庫里在高強(qiáng)度比賽中的思維能力,訓(xùn)練師會(huì)讓他一邊做高強(qiáng)度的運(yùn)球一邊使用平板電腦刷題。 “大家的意見都挺好的嘛?!崩习退罐D(zhuǎn)頭看向自己的子女,“珍妮,jim,你們有什么想說的嗎?” 珍妮謙虛地說:“球場上的事,我一竅不通,還是不獻(xiàn)丑了吧。” 吉姆對路易眨眨眼,像是暗示著什么。 路易微微點(diǎn)頭。 “說明你不夠關(guān)心球隊(duì)啊jiejie?!奔凡恢旄叩睾竦卣f,“雖然我不是專業(yè)的,但也有一些淺見薄識想與大家分享?!?/br> 老巴斯興致勃勃地看著小兒子:“說說看?!?/br> “論專業(yè)素養(yǎng),我肯定不如在座的諸位,但我相信團(tuán)隊(duì)運(yùn)動(dòng)最重要的就是團(tuán)隊(duì)本身,就像我們優(yōu)秀并且杰出的教練組。” 路易哼了聲:“這些話私下對我說就行了?!?/br> “是是。”吉姆笑道,“我的意思是,如果我們的新戰(zhàn)術(shù)那么困難的話,是不是應(yīng)該縮減它的使用范圍?就像我們遇到一個(gè)大項(xiàng)目的時(shí)候,總會(huì)挑選精兵強(qiáng)將組成一個(gè)豪華的項(xiàng)目組,只有能力足夠,且具有團(tuán)隊(duì)精神的人,才能加入其中?!?/br> 韋斯特意外不已,吉姆·巴斯這個(gè)紈绔子弟竟有這種見識? “你的意思是,選出一個(gè)特定的陣容專門練習(xí)新戰(zhàn)術(shù)?” “對對對!”吉姆激動(dòng)地說,“就像我們當(dāng)初組成一個(gè)團(tuán)隊(duì)去游說路教練一樣?!?/br> 珍妮忍不住出來拆臺(tái):“同一隊(duì)里的球員分別打兩種不同的戰(zhàn)術(shù)?吉姆,你是認(rèn)真的嗎?” “這也不是沒有先例?!?/br> 伯德竟然幫小巴斯站臺(tái)了。 “當(dāng)年路教練在波士頓的時(shí)候,為我們制定了四套戰(zhàn)術(shù)?!辈抡Z氣一頓,“后來他去了紐約,又分別制定了n.ucla和謀殺緊逼兩套體系?!?/br> 韋斯特也同意小巴斯的建議。 “以‘流星’的精密和細(xì)致程度,確實(shí)不是人人皆可的平民戰(zhàn)術(shù)?!?/br> 只是韋斯特不敢相信,這種建議是由小巴斯提出來的。 就這個(gè)只會(huì)在總裁辦公室里摸魚的紈绔,能說出這種建議? 韋斯特認(rèn)真地看著路易和小巴斯。 他有理由懷疑,小巴斯說的那些話都是路易教的。 老巴斯讓小兒子當(dāng)路易的助理可不是鬧著玩的,他很清楚那個(gè)紈绔子弟只有跟著一個(gè)真正的教父才能學(xué)到東西。 雖然老巴斯不止珍妮和吉姆這兩個(gè)子女,但其他的孩子對經(jīng)營湖人隊(duì)是沒有興趣的。 也就是說,未來的湖人老板只會(huì)是珍妮和吉姆的其中之一。 顯然,老巴斯傾向于把球隊(duì)傳給小兒子。 平心而論,韋斯特更欣賞珍妮。 她在從論壇旗下的職業(yè)網(wǎng)球隊(duì)和父親名下的冰球隊(duì)里一點(diǎn)點(diǎn)地做出成績,才被調(diào)到論壇的核心管理層。 而吉姆更像是一個(gè)被過分溺愛的公子哥,沒什么本事,缺乏履歷和經(jīng)驗(yàn)。 韋斯特想到這,也只是暗嘆一聲。 湖人未來如何,與他關(guān)系不大。